辅导员如何抓学风,高校学生辅导员如何抓好学风建设( 二 ) _辅导

这几个，应该就是辅导员让学生感觉权力很大的方面吧，这里就是要告诉同学，进入大学后，一定要多参与学院、专业的活动，多给年级做事，即锻炼了自己，也给辅导员留下好印象，会帮助你成长。不要相信有的大学生说的那样，团委学生会没用，辅导员“心黑” ，大家都是来自五湖四海，谁也不认识谁，只要表现出色，肯定会帮助照顾你，难道什么都去照顾那些调皮捣蛋，只知道玩游戏的学生吗？。
大学辅导员是一种怎样的存在？

一句话总结“操着卖白粉的心，拿着卖白菜的钱“1、关注学生学习生活状况。大学中导员不仅要负责学生学业上的问题，督促学习，还要处理各种生活小事，大到留学考研，小到各种生活小事，检查宿舍卫生，分手恋爱，各种宿舍矛盾，各种短信、qq email、微博；恋爱的、失恋的；证件丢失；不上课的、不考试的、打架，导员都要一手照料，关注大学生心理发展状况。
2、工资不高“吃不饱饿不死” 。导员大多都是本科文凭以上，打算留校当导员准备考研之类的，还有一些是外聘的硕士毕业，专门处理学生心理问题。3、奖学金贷款各种补助，助学金，奖学金，贷款都要从导员那走流程。4、入党党员评选，最终审核都归导员5、安全教育每个导员都希望在自己任职的时候学生都能安安宁宁，不出事。进行各种安全教育讲座，防黄赌毒、校园贷、电信诈骗。
高校用智能签到抓考勤，你支持吗？

高校用智能签到考勤，我是否支持，应该对高校实行用智能签到考勤，没有多大影响。现在很多企业都设置了考勤这个环节，企业利用智能考勤系统，来提高工作效率。这是一个很好的考勤方式，也是企业提高工作效率的一个方法。高校是否利用智能考勤系统签到，以此来管理学生和老师的出勤情况，是高校根据自身的情况而定的，不应该作统一要求。
目前我国有很多高校，开始使用智能考勤管理系统。说明智能签到考勤还是有一定的积极作用的。不可否认，智能考勤管理系统，可以提高高校工作人员的效率。也可以促进高校学生的上课积极性，督促学生上课。高校考勤管理，也是一项工作量比较大的事，涉及到出勤，缺勤，迟到，早退，请假等。一个辅导员管理的学生也很多，每一次的点名报道，检查学生的就寝情况，是一个繁杂，浩大的工作。
如果用到智能考勤管理系统，这些繁杂的工作就比较简单了，工作效率也得到了提高。从高校的管理工作这方面来看，启用智能签到管理系统，是提高工作效率的一个方法。应该提倡使用。智能签到考勤系统，依靠机器和程序。是有一定漏洞的，学生可以利用漏洞，修改虚假的签到。从这方面来说，智能签到考勤并不是全能的，也不是完全准确的。