企业上演抢人大战,抢人大战上演

为什么现在各大城市都在抢人才?

企业上演抢人大战,抢人大战上演


“抢人”大战其实两三年前就有人预测到了 , 到了现在 , 果然呈现出爆发状态 。尤其是近期西安“抢人”抢得疯狂 , 更是犹如烈火上再烹油 。3月22日 , 西安宣布“全国在校大学生仅凭学生证和身份证就可在线落户大西安” , 此举令西安3天共迁入落户人口15552人 , 单日落户最高人数达到8050人 , 创造了记录 。有评论认为 , 西安“抢人”抢晚了 , 但是架不住手笔大 , 效果非常鲜明 。
“抢人”早已经成了新一线、二线城市工作的重点之一 。除了西安 , 武汉、南京、成都、西安、杭州等地都是来势汹汹 , 有的赢得几十万大学生等人才落户 。根据智联招聘的一份调研报告 , 成都、杭州、武汉等新一线城市首超“北上广深” , 已成为白领跳槽首选 。为什么大家都在“抢人”?其实很简单:因为“人”是财富 。人是劳动力 , 是创造力 , 是消费力 , 能够带来财力、地力、活力 。
一方面 , 中国的人口红利期已过 , 劳动力成本在提升 , 劳动力资源愈加宝贵 , “人”更加值钱了;另一方面 , 中国的产业经济在经历升级转型 , 需要大量的人才贡献能力和才智 。中国经济不再是过去那种抓投资、抓项目的发展模式 , 进入一个新阶段 , 人才的重要性已经取代了资本 。所以 , 最终原本严控人口规模的北京、上海等一线城市也坐不住了 , 加入抢人大战 。
北京为了吸引投资人 , 向VC/PE机构祭出了“近十年最宽松的落户政策” 。上海则召开了高规格的人才工作大会 , 放出信号:上海“比以往任何时候都更加渴求人才 , 特别是卓越人才” 。可以看出 , 相比新一线、二线城市 , 京沪抢人的重点是“尖端”人才 。无论如何 , 在争夺人才发展新阶段 , 谁兼容并蓄就有可能赢得先机 , 固步自封则很可能落后手 。
一线城市抢人大战未来会如何发展?
企业上演抢人大战,抢人大战上演


【企业上演抢人大战,抢人大战上演】城市的发展首先需要的是人才 , 特别是符合城市未来发展定位、产业布局等方面需要的高端人才 , 只有人才才能提升城市竞争水平 , 推动产业向更高层次迈进 , 实现城市发展目标 。城市没有人才就很难吸引资本投资 , 没有投资就没有人员流入、城市就发展不起来 , 一个没有发展有没有人口流入的城市 , 未来就没有出路 , 土地财政、楼市就失去了根基 。
所以人才流入对城市发展具有长远意义 。正是从长远角度考虑 , 各地方开始重视人才的作用 , 纷纷上演抢人大战 。有的城市不仅给户口 , 还各种给补贴、给优惠 , 真是使出了浑身解数 。因为光有户口还不行 , 要想留住人才 , 就得从满足基本的衣食住行入手 , 购房、租房补贴、生活补贴、甚至直接配房子、子女入学等 , 解决一切后顾之忧 , 让人才有归属感 。
目前 , 各大城市上演的“抢人大战”意味着什么?

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