云南龙网

  1. 首页 > 云知道 > >

如何当好一名铁路班组长,在铁路如何当好一名班组长

云知道如何

1.班组长称为基层干部，其实比高层更难做 。当了几年兵，一看到班长两个字，就想起条令条例里面的班长职责 。到现在，我都能背下来，毕竟，那时候天天考这个，哈哈 。班长职责：班长对全班的工作负完全责任 。（一）带领全班做好战斗准备,指挥全班完成战斗任务 。
如何当一个好班长？
当了几年兵，一看到班长两个字，就想起条令条例里面的班长职责 。到现在，我都能背下来，毕竟，那时候天天考这个，哈哈 。班长职责：班长对全班的工作负完全责任 。（一）带领全班做好战斗准备,指挥全班完成战斗任务 。（二）带领全班完成军政训练任务,提高全班人员的军政素质 。（三）带领全班严格执行规章制度,严格组织纪律,养成良好作风 。
（四）带领全班爱护装备,严格遵守使用规定,熟练掌握手中武器 。（五）掌握全班人员的思想情况,及时做好思想政治工作,搞好全班团结,保证各项任务的完成 。（六）教育和监督全班严守秘密,落实安全措施,预防各种事故、案件 。（七）完成上级赋予的其他任务 。班长，主要能让自己带得兵服从自己，不单单是行动上的服从，更重要的是心里上的佩服 。
让兵服你，打心眼里敬重你，听你的话，这才是一个合格的班长 。有些老兵每天凶巴巴的，作威作福，以为别人怕他就牛了 。其实不然，那些对新兵不好的家伙，不能好好对待战友的班长，都不是个好班长 。真要上了战场，说不定要给战友打死的！那时候，带我的班长是个河南人，特别凶，拿五块钱让我去买芙蓉王 。第一次，我说钱不够 。班长啪一巴掌，说够不够？我自己添了二十块钱，买了一包烟给他 。
在职场中，该如何成为一名合格的班组长？
这个问题对我来说真不难，因为我做过，也接受过多次这样的培训 。下面我就来认真回答 。1.班组长称为基层干部，其实比高层更难做 。上要面对中层管理者，下要面对直接工作者一线员工 。难点在何处？基层及中层干部还有怕失去职位的畏惧，一线员工随时可以炒掉老板 。离职率也是考核基层干部的一条 。2.作为基层干部，要做到上情下达，下情上传，做好员工与企业沟通的桥梁，做好员工与干部联系的纽带 。
3.自身业务水平必须提高 。有句话说的，己所不欲，勿施于人，自己都做不好，就不能去管理要求别人 。你既是员工的干部，同时也是员工的老师 。基层必须苦练内功，高层则是管控方向 。4.员工犯了错就是你的错 。一是你没有帮带好，二是你没有管理好 。5.企业制度的运用，作为基层管理者，不能什么事都处罚，有的事要缓一缓，分清楚员工犯错的大小，轻重缓急，是不是屡犯等 。
所谓大事讲原则，小事讲风格 。不管你用什么方法，目的只有一个，原则性问题必须要处理，但是不能让员工对你反感，欣然接受处理 。6.不能动不动拿奖惩条例去约束员工，员工认同你才会认真跟你，不认同你，奖惩条例真无效，国家法律都还有漏洞，何况一个奖惩条例 。同时要注意方式方法，该在会上说的才在会上说，该私下说的必须私下说，大家都要面子！！！切记！！7.自我的带头典范要做好，比如你自己都在玩手机，你跑去说员工不要玩手机 。
自己都在打瞌睡，你去抓别人打瞌睡，这样你就没法管，哪怕只有一次 。8.平时你是员工的哥们，管理时你是员工的上级，也是领导的助手，处于管理与被管理之中的双重管理角色 。9.工作中尽可能达到工作目标，员工要有怠工等行为，一是沟通了解思想，全面做好员工思想工作 。二是尽可能在生活帮助问题员工，这样让员工在生活中欠你情在工作中来还，也就对你比较服贴 。

推荐阅读


上一篇：如何开展高中英语语法教学,高中英语语法教学教案

下一篇：部队如何管理好人员,如何加强部队人员的管理