求职找工作的论文,找工作看重什么论文 _看重

【求职找工作的论文,找工作看重什么论文】应届生在疫情的影响下，工作不好找！应该怎么做呢？年轻人找工作最应该考虑什么？1.最应该考虑的是，你能做什么！你的学历、专业、性格、能力等等，这些先定位你能干什么，而不是去胡思乱想什么！2.最应该考虑的是，你是谁！你当然可以选择此工作，而不选择彼工作。
关于求职，你最看重什么？

对这个问题的回答，可以说，是仁者见仁，智者见智。不同的学历和专业、经历和年龄、性格和兴趣等，对求职的看重，会客观地存在差异，并有各自的选择倾向。当然，也有一些共性的需求：一是，工资收入和福利待遇乐观。二是，工作环境安全舒适。三是，工作氛围好，人际关系和谐。四是，所学专业或专业特长受到尊重。五是，人生价值有努力实现的空间。
虽说上述需求与马斯洛五层次需求理论精神相吻合，但现实往往与想象和企盼有差距。“鱼和熊掌不可兼得” 。任何一个人都应根据自己的实际情况，即自身条件择业，不应不切实际地追求“十全十美” 。年轻人理应珍惜当下大好机遇，就业、择业、创业时，都应立足现实，振奋精神，有在追求为社会多作贡献中实现人生价值的决心和信心。
本科生找工作时，公司更看重什么？

谢邀：根据本科生到各公司应聘的实情，简单归纳如下：一，能否被“我”所用，要看重本科生所学专业能否与“我”公司相匹配？二，同等学历与专业要看是否重点院校毕业，从高到低（从重点大学到一般大学）进行录用；三，如学历与专业都符合且都是重点大学毕业，要看本人综合能力：入党、学生会、社团、优秀生、成绩奖或奖助学金、表达或演讲能力等；四，如是科研单位，看该人创新能力，有多少创新论文等；五，如教育医疗行业，注重职业证书考核内容和仪表仪容；六，如是演艺圈～娱乐圈，注重外在气质和人长相及在校创作作品等，同时还考查记忆与表达能力及角色变换的应变能力；七，如果外企外贸及与外国有关的企业，还要看你英语水平～本科过英语四级；总之一句话：本科生找工作，公司和用人单位更看重“你”能否给“我”带来经济效益，能否被“我”所用？谢谢悟空问答这个命题！更感谢众网友的支持！。
对应届毕业生，在疫情这个特殊情况下，找工作应看重些什么？

应届生在疫情的影响下，工作不好找！应该怎么做呢？年轻人找工作最应该考虑什么？1.最应该考虑的是，你能做什么！你的学历、专业、性格、能力等等，这些先定位你能干什么，而不是去胡思乱想什么！2.最应该考虑的是，你是谁！你当然可以选择此工作，而不选择彼工作。反过来也更是如此，是工作选择你，还是你选择工作？往往，你是被选择的！3.最应该考虑的是，你的方向是什么！你的兴趣爱好、专长与工作机会能完美结合的工作最是应该被考虑的！但是，这样的工作太少了！在能保证生存的前提下，兴趣爱好是你应该选择的方向！4.最应该考虑的是，你为什么工作！养家糊口还是志存远大？如果只是养家糊口，那就待遇优先考虑；如果是志向远大，那就是机会优先；如果是衣食无忧，那就是兴趣优先！5.最应该考虑的是，你什么时候去选择工作？总是考虑明天该如何，不如今天就努力！白日梦、胡思乱想、好高骛远是大忌！不过，疫情过后的经济反弹，也许在危机中孕育着机会！努力吧！6.最应该考虑的是，你如何去工作？眼高手低是很多年轻人的通病，这山望着那山高危害不浅！年轻人脚踏实地的干好当下你应该干的事，这是最重要的！总之，年轻人，在工作面前，你永远是被动一方！最应该考虑的是生存——发展——提高——不可替代！。