广播电视台称为集团公司 ， 老一代事业编制人员退休后 ， 所有人员实行聘用制 ， 这就是企业编制 。中国没有私人电视台 ， 所有电视台原来都是事业编制单位 ， 如今改成企业编制 ， 宣传方面属于宣传部指导 。你认为办公室主任有什么事没有经历过呢？答案是没有的 。这个时候我们也会发现 ， 企业会招聘很多储备干部 ， 但最终成为干部的人却少之又少 ， 这里面又是什么原因呢？其实很简单 ， 就是很多人没有”坚持“下来 ， 因为前面提到 ， 储备干部前期从事的是基层的工作岗位 ， 而且是实施轮岗制度 ， 轮岗是什么？就是公司里面N个基层岗位 ， 都需要做一遍 。
编制内的工作很清闲吗？
现状是忙得忙死 ， 闲得闲死 ， 有很多因素决定着忙与闲 ， 主要如下:一、看单位:越是重要的单位越忙以县级行政区为例 ， 就算我说政府办闲都没人相信 ， 就算我说人大政协很忙更没人相信 。所以在我们的印象中有一些单位是很忙的单位 ， 比如两办 ， 重点经济部门 ， 比如发改、财政、住建等等 ， 这些单位都是比较忙的 。也有一些单位并不忙 ， 比如人大政协 ， 人人都知道他们的工作量相对来说比较小 。
再举个例子 ， 党史研究室(史志办)这家单位一共三个人 ， 我认识他们三年多了 ， 从来没见他们加过班 。单位不同 ， 忙与闲的差别很大 。二、看岗位:越是核心的岗位越忙每个单位都有一块核心的业务 ， 这些业务岗位通常都比较忙 ， 比如水利局、交通局的业务岗几乎天天都要出差 ， 到处跑 ， 业务多 ， 工作量也大 。而那些非核心岗位的 ， 比如后勤、财务等岗位就要轻松多了 ， 也有加班的时候 ， 但毕竟是少数 。
【临朐智慧办是什么编制,聚焦山东临朐县水利局】当然 ， 越是核心岗位 ， 被领导看到的机会也越多 ， 提拔的概率自然就大一些 。三、看年龄:年轻人都很忙这个月以来 ， 单位陆续退休了三名老同志 ， 我只能投去羡慕的眼光 ， 因为体制内年轻人事情真的太多了 。相反的 ， 年纪越大的人事情越少 ， 那些只差几年就退休的老同志们 ， 平时都很难看到他们的身影 ， 更别指望他们做事了 。年轻人是干事创业的主流 ， 事情大部分是他们在做 ， 其实年轻人多做一点无可厚非 ， 毕竟老同志们可不在乎什么前途 。
四、看性格:越负责的人越忙说白了 ， 体制内真的就是忙的忙死 ， 闲的闲死 ， 曾经我们办公室有一位女同事 ， 刚来那一个月 ， 就加了半个多月的 ， 她几乎崩溃 ， 索性自己也不做 ， 请了事假 。后来出了大问题 ， 她挨了批评 ， 领导再也不敢把事情交给她 ， 并把她调去了一个清闲(不重要)的办公室 。至今我都还在想 ， 她有没有可能是假装有病呢？单位里那些负责任的人 ， 通常也是最忙的一批人 ， 因为领导知道你负责 ， 交给你放心 ， 所以有什么事情都交给你办 。
在电视台就职是什么感觉？
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