我们可以总结来说，不管是用脑子思考工作是用双手劳动工作，真正区别知识工作是体力劳动的核心关键在于“重复” 。举例：如果一个工地上的安装工人总是不断思考怎么可以提升安装效率，不断改变自己的操作方法，那么他虽然看起来是在做体力劳动，真正的知识工作者 。
知识型员工的工作特点是什么？
1959年，现代管理学奠基人彼得.德鲁克在《明日的里程碑》一书中正式提出"知识工作者"的概念 。判断一个人或一个岗位是否是知识工作者的区分标准在于工作者本人的贡献价值 。知识工作的核心在于“创新”创造价值，体力劳动的核心在于“重复”创造价值 。举例：如果一个工地上的安装工人总是不断思考怎么可以提升安装效率，不断改变自己的操作方法，那么他虽然看起来是在做体力劳动，但是真正的知识工作者 。
【流水线工人变身知识工人,知识工人是什么意思】因为他思考的价值会远远大于体力安装的价值；而一个办公室的会计人员，如果只是机械的导出系统数据，进行不断的粘贴复制，而从来不思考这样数据的价值，那么他就是体力劳动者，并且更可怕的是这样体力劳动成果很容易是零，还不容易被发现 。我们可以总结来说，不管是用脑子思考工作还是用双手劳动工作，真正区别知识工作还是体力劳动的核心关键在于“重复” 。
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