日工资=月工资收入÷21.7，入职不满一个月的工资就是日工资×出勤天数 。
【下半月入职工资如何计算】《劳动法》第47条规定，用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配和工资水平 。用人单位有权自主确定本单位职工的工资标准，有权自主确定试用期人员的工资标准 。
推荐阅读
- 如何在兼职猫发布信息
- 新员工入职需要准备什么
- 想辞职必须老板批准吗
- 公司入职合同该怎么签订
- 教授是什么级别的职称
- 公积金贷款审批通过后可以辞职吗
- 手术室护士岗位职责是什么
- 云顶之弈三国转职怎么合成
- 护士职称是什么
- 如何快速完成上司交代的任务