巴纳德的组织理论主要有


巴纳德的组织理论主要有


【巴纳德的组织理论主要有】巴纳德的组织理论:组织是一个合作系统 , 是2人或2人以上,用人类意识加以协调而成的活动或力量系统,组织内主管人是最为重要的因素,只有依靠主管人的协调,才能维持一个“努力合作”的系统,主管人有3个主要职能如下:
1、制定并维持一套信息传递系统 。
2、促使组织中每个人都能作出重要的贡献 。
3、阐明并确定本组织的目标 。

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