根据《姑苏重点产业紧缺人才计划实施细则》（苏委办发〔2021〕30号）、《关于公布2020年姑苏重点产业紧缺人才计划入选人员名单的通知》（苏人保开〔2020〕29号）、《关于公布2021年姑苏重点产业紧缺人才计划入选人员名单的通知》（苏人保开〔2022〕8号）等文件精神 ， 对2020—2021年度入选的姑苏重点产业紧缺人才发放本年度补贴资金 ， 现将有关事项通知如下 。
苏州人才补贴政策2022（苏州人才补贴政策2022硕士）
申领程序
1.企业申领：即日起—4月26日 。所在单位登录“姑苏人才总入口”→人才计划一网申报→“姑苏重点产业紧缺人才计划”→我要申报→资金申领页面 ， 按要求填报相关信息并上传申领人就近月份的参保证明原件扫描件（社保证明的截止日期至少要到2022年2月 ， 如存在代缴情况 ， 还需提供申报单位与第三方机构代缴协议） 。
2.区县初审：3月30日—4月29日 。由所在地人社部门对申领材料进行网上初审 。
3.市级复审：5月1日—5月31日 。市人才服务中心对通过初审的人员进行网上复审 ， 市人社局人才开发和对外合作处最终确定本年度拨付名单 。
注意事项
请各企业仔细核对《附件：2022年度姑苏重点产业紧缺人才计划补贴资金申领名单》 ， 如有疑议 ， 请尽快与我们联系 。请申领单位务必在4月26日之前完成系统申报及提交 ， 过期系统关闭 ， 无法补交材料 。
2020—2021年度姑苏重点产业紧缺人才计划入选者在通知发出（2022年3月30日）前已离职的 ， 所在单位需在网上申领系统中进行离职操作 ， 在新单位资质和申请人条件满足当年度申报条件的前提下 ， 该人员可至新单位重新申报 ， 入选后方可继续享受相关待遇 。如果系统中不进行“离职”操作 ， 该人员将无法从新单位重新进行申报 。
社保证明需体现公司名称、受资助人姓名和证件号码、缴纳月份、社保部门的公章 ， 社保证明的截止日期至少要到2022年2月 。社保证明可以用苏州工业园区社会保险和公积金管理中心出具的《员工参保证明》 ， 也可以用江苏省人社一体化信息平台出具的《江苏省社会保险权益记录单》 。
如受资助人入选苏州工业园区人才薪酬补贴并获批经费资助 ， 按照同类资助经费就高不重复原则 ， 姑苏重点产业紧缺人才补贴资金中区县配套资金将扣减园区薪酬补贴所获批资助经费 。
请企业负责人认真考核受资助人上年度工作表现 ， 年度考核不合格的受资助人 ， 经市人社局核实后 ， 企业可申请停发当年度补贴 。经费申领信息审核通过后 ， 无特殊事由 ， 经费必须发放给受资助人本人 ， 不可挪作他用或企业扣留 。
【苏州人才补贴政策2022硕士 苏州人才补贴政策2022】姑苏重点产业紧缺人才计划补贴资金由所在县级市、区拨付给申领人所在单位 ， 再由单位转拨给个人 。各单位须高度重视、加强监督 ， 确保将补贴资金及时发放至申领人本人 。所在地人社部门将对补贴资金的兑现情况等进行跟踪考核 。如有虚假申领或截留、挪用补贴资金等情况的 ， 一经查实 ， 取消该单位申报政府各类人才资助的资格 ， 追缴补贴资金并按规定追究相关人员法律责任 。
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