在一个单位里面，有领导者 ， 也有普通的员工，在领导者与普通员工之间，发挥着重要作用的当是中层干部，那么，如何做好一个中层干部呢？
方法/步骤1中层管理者不仅要有学历，还要有一定的阅历 。不仅要有能力，还要有定力，不可以迷失自己，不可膨胀 。
2【如何做好一个中层干部】中层管理者要有干劲 ， 还要有韧劲 。光会干活是不行的，在工作遇到困难的时候，要想办法进行解决 。
3中层管理者不仅要干事情 ， 还要讲人情，中国是一个人情社会，只谈事情不讲人情是做不好的 。
4中层管理者不仅要会干事情 ， 还要会说话，要懂得如何进行汇报，把事情做好 ， 说好 。你懂的 。
5中层管理者不仅要能做事情，还要能担当，不仅要能吃苦 ， 还要能吃亏，对一些利益事情不可以斤斤计较 。
6中层管理者不仅不拆台，还要能够补台 。聪明的管理者，从不给别人挖坑，而是以公司大局为重 ， 积极配合同事，补台补位 。
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