无锡在职人员医保账户每年打多少钱？
一、在职人员，45周岁以下按本人上年缴费工资总额的3%计入(最低400元),45周岁(含45周岁)以上按本人上年缴费工资总额的3.5%计入(最低500元);
举个例子：张女士今年36周岁，在2019年7月至2020年6月间每个月都有正常缴费，缴费基数合计为36000，注资金额=36000×3%=1080元 。
如果2019年7月至2020年6月期间缴纳医保不满12个月，我们会为按医保缴费基数平均值折算成12个月的医保缴费总基数，如果上述期间未曾缴纳过医保的，我们会用您2020年7月-12月的缴费工资折算成12个月的医保缴费总基数，确保每位正常参保职工都能公平注资 。
举个例子：李先生今年46周岁，2019到2020年年初待业在家，3月入职新单位并参保缴费，3月-6月的社保申报缴费工资基数分别是4000元、5000元、5000元、3000元，那么其2021年度的医保账户注资金额应为：
(4000+5000+5000+3000)÷4×12×3.5%=1785元 。
再举一个：
小赵今年25周岁，2020年8月初次就业，入职并参保缴费，8月至12月，五个月来分别以3000元、3000元、3000元、4000元和4500元基数为其缴纳社会保险费，那么其2021年度的医保账户注资金额应为：
【附实例 无锡在职人员医保账户每年打多少钱】(3000+3000+3000+4000+4500)÷5×12×3%=1260元 。
注资日期：职工医保个人账户资金每年1月1日一次性计入 。当年新参保人员缴费次月一次性增资 。
职工个人账户使用范围：参保人本人住院门槛费、住院个人自理、普通门诊、救护车急救费(三目录范围)、药店普通购药、家庭医生签约、商业健康保险购买、“医惠锡城”、退休互助保险、长期护理保险
注意事项
1．如果您未查询到注资数据，最大的可能是您或您的单位12月份未缴纳医保费 。
2．灵活就业人员应赶紧将上年欠缴的及2021年1月应缴的金额加入您的银行代扣账户，缴费到账后可以持缴费卡到账信息到医保中心经办窗口手工注资；也可以等缴费到账的次月月初，由系统自动进行年度注资 。
3、每个增资对象都会扣30元，那是参加的长护保险
依据《市政府办公室关于建立长期护理保险制度的意见（试行）》（锡政办发〔2018〕154号），从2019年开始实行长期护理保险制度，覆盖到全市所有参加医保的人群，包括居民医保、职工医保参保人，每位参保人需个人缴纳30元，职工医保参保人的30元可以从医疗个人账户扣款，不必个人支付现金 。所以，医疗账户注资后即扣除30元 。
(2)退休人员,机关事业单位按本人上年养老金总额的4%计入，企业单位按本人上年养老金总额的7%计入，退休人员最低计入标准为70岁以下600元、70岁(含)以上700元;
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