劳动合同鉴证章
【劳动合同鉴证章】劳动合同鉴证章:是指劳动行政机关对劳动合同的签订、变更程序及其内容的合法性、真实性、完备性、可行性进行全面审查、核实、确认后盖的印章 。劳动合同属于民事合同中一种,用人单位和劳动者双方签字盖章后即可生效 。2008年《劳动合同法》颁布施行以后,就已经取消了 这个要求,劳动合同的签订不再要求必须要经劳动部门鉴证,只要劳动关系的双方当事人签字盖章就可以了 。
推荐阅读
- 长期劳动合同解除赔偿工资按实发工资还是应发工资
- 无锡工伤鉴定多久出结果?
- 劳动合同编号很重要,合同条款编号如何设置
- 米里有虫子还能吃吗 怎么鉴别大米
- 劳动合同法和合同法的区别,合同法和劳动合同法一样吗
- 轻伤二级鉴定标准 人体损伤程度鉴定标准
- 劳动合同签订年限规定有哪些
- 劳动合同可以自己修改吗,劳动合同书能不能用涂改液修改
- 劳动合同具有什么约束力
- 怎样鉴别全手工紫砂壶