2022年6-7月武汉社保信息系统切换期间热点问题解答（工伤失业篇）
一、系统切换期间工伤保险定期待遇发放有影响吗？
系统切换期间，武汉市企业职工工伤保险定期待遇发放不受影响 。
二、系统切换期间如何办理工伤保险参保缴费业务？在此期间发生的工伤待遇会受到影响吗？
系统切换期间，用人单位可线下申请工伤保险参保业务，系统切换后及时缴纳工伤保险费，系统切换期间发生的工伤保险待遇不受影响 。
三、系统切换期间工伤医疗业务如何处理？
1、各工伤医疗服务协议机构在系统切换前通过工伤结算系统办理在院工伤职工出院结算业务 。未达到出院条件或因特殊原因的在院工伤病人，在系统切换期间发生的工伤医疗费用，待系统切换后，在系统中再次办理住院及结算业务 。
2、系统切换期间，工伤就医由参保单位或个人现金垫付，系统切换后回工伤医疗服务协议机构办理费用补录和结算 。
3、其他因系统切换导致工伤就医待遇受影响的，系统切换后，系统切换期间发生的工伤医疗费用可到所属辖区社保经办机构办理追溯报销 。
四、系统切换期间待遇申请如何办理？
系统切换期间，参保人员未能办理工伤保险待遇核定等业务的，在系统切换后补办，均可按规定补发相应待遇 。您的权益不会受到任何影响 。
五、系统切换期间工伤职工劳动能力鉴定有影响吗？
系统切换期间，武汉市工伤职工劳动能力鉴定业务暂停受理；系统切换前已受理的，鉴定结论顺延至系统切换后发放 。
六、2022年7月份失业保险金如何发放？
对2022年6月20日17时30分前申领失业保险金人员，经审核符合条件的，其2022年7月份的失业保险金提前至6月30日前发放 。
七、停机期间失业保险金申领是否受影响？
根据国家及省统一部署和安排，湖北省企业职工社会保险信息系统拟于2022年6月下旬至7月下旬期间实施系统切换及数据迁移工作，2022年6月20日17时30分起暂停办理所有企业职工（含灵活就业人员）的社会保险业务，各类线上渠道同步暂停使用，无法申领失业保险金 。
【武汉2022社保停机期间工伤失业保险热点问答】待系统切换及数据迁移工作完成后，失业人员可通过湖北政务服务网、手机支付宝“武汉人社”或微信“武汉社保”小程序申领失业保险金 。
八、领取失业保险金人员2022年7月份职工医保费缴纳是否受影响？
2022年7月份具有失业保险金领取资格人员的职工医保费缴纳不受停机影响 。失业保险基金将为其正常缴纳职工医保费和大额医保费，并按规定享受职工医保待遇 。
九、停机前申领的技能提升补贴何时发放？
2022年6月20日前申领技能提升补贴的人员，待湖北省企业职工社会保险信息系统完成切换及数据迁移工作后，再进行审核，符合条件的人员，公示无异议后发放 。
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