投行的工资一般多少投行真实薪酬( 三 ) _云知道

用案例现身说法
很多同学在修改简历前都是自信满满，认为自己做的简历面面俱到，但实际上，在HR眼里，这些简历都是不ok的。
给大家展示几张ShoulderU专业导师修改后的简历对比图

从用自己做的简历投递，可能网申了一两百家企业，但只能收到寥寥几个OA ，到用我们专业导师修改后的简历内推/申请，平均每内推/申请5家公司就能收到1个OA 。
最后拿到了诸如Goldman Sachs、Facebook、Amazon、Google等公司的offer！

简历中，你需要关注这些地方：
教育背景
在投行的人才筛选愈渐严格的情况下，教育背景越突出优势越明显。Campus Recruiting非常看重教育背景。简历中的教育背景主要指：学校背景。
你的学校是否为Target School？如果简历中其他板块的优势很明显，那么Semi-Target School甚至Non Target School也很有可能通过简历关。
GPA
申请投行时建议GPA保障在3.5以上（虽很多投行官网jd要求为3.0或3.3）但在学生阶段GPA很关键，直接可以说明你能否有足够能力把作为学生的这项工作做好。
课程/专业的相关性
你修的课程与专业是否是related courses/major；如果你的专业是金融、商业、会计和税务相关，请将你的核心课程写进简历中。
照片
尤其投行前台，大多数情况下你会有很多机会和企业高级客户见面，因此简历中是否需要一个形象气质佳的照片呢？
答案是：标准的投行英文简历无需加照片
相关实习/工作经历
相关实习&工作经历非常重要，构成了你的简历的灵魂部分，这部分在简历中的占比程度高达2/3 ，是重中之重需要打磨的核心部分。
如果想申请投行的实习，也需要有至少2-3份相关实习经验。超过85%的投行全职机会都会直接给到暑期实习中拿到return offer的人。
写实习经历时需注意措辞，尽量用行业术语。在通俗易懂的语言和流行词汇中掌握好平衡可以帮助你建立非常专业的印象。