【办公室工作一天只不过动动手指头 机关办公室工作太累】编辑:角落
做为每一个正常的“社会人” , 朝九晚五或者朝九晚六 , 8小时或者9小时的工作制度让我们穿行于这个城市的两个固定的点:家和单位 。为的是生存 , 为的是养家 , 也为的是追求更美好的生活而不得不去“向钱看” 。
这里先不去比较某些大公司或是“拼着命赚钱”公司的996制度 , 单说是每周有固定2个休息日 , 每天8-9小时工作制的人们 , 为什么每天下班后还是觉得一身的疲惫和倦怠 , 比比工作了一天重体力劳动者或是室外工作者们 , 还是满脸写着“累” 。那么我们在办公室工作了一天 , 也没有顶着烈日在室外拼体力靠耐力 , 仅仅是在办公室里动动手指头 , 眼睛看着电脑忙乎了一天 , 但为什么还是觉得这么累?
办公室工作何以让人如此疲劳?
或许是你在“情绪劳动”
情绪劳动最早由美国社会学家Hochschild率先提出 , 她把情绪劳动定义为“管理自己的情感以创造一种公正可见的面部和肢体的表现” , 简单来说 , 就是维护工作中人际关系所必要的付出 。这里的“人际关系” , 包括和同事、上下级、客户之间的人际关系 。而“付出”则包括忍耐、理解、退让、妥协、委屈甚至是强颜欢笑 。比如 , 和领导、客户之间关系处理不好 , 可能即时会对你的工作产生影响 。而和同事、下属之间的关系僵硬 , 可能会导致后续工作协调和推进存在很大问题 , 当下看不出来 , 但以后则贻害无穷 。又如你觉得你的付出和回报不成正比而带着不公平的心态去工作 , 这会加重你的心理上的“不平衡”的负担而产生更多“累”的心理暗示 。
这就是情绪劳动的重要性 。中国人说为什么说“事情”?其根本原因就在于 , 想办好事 , 就必须处理好情 , 因为“事”是人在办 , 而人是有“情”的 。
不是意志力枯竭了
而是心思太活络了
英国一家网站最近对“真实的”办公室工作情况进行了调查 。根据收到的2000个回复来看 , 以8.8个小时为每天的平均工作时长 , 真正有效率的工作时间只有不到3个小时 。那剩下的时间都花在哪里了?来看一下自己是否能够对号入座:
查看社交网络——44分钟
阅读各类新闻网站——1小时5分钟
与同事闲聊——40分钟
制作热饮——17分钟
抽烟——23分钟
处理即时信息——14分钟
吃零食——8分钟
在办公室做饭——7分钟
给伴侣/朋友打电话——18分钟
找新工作——26分钟
不言而喻 , 这种是真的很累 , 累得把心思都花在工作以外的时间了 , 真正的工作时间压缩再压缩 , 也就造成了之后的“加班”或者拖延症发作 。正事儿闲事儿都是事儿 , 都需要占用我们的时间 。也许我们体内有一个机制 , 能时刻发出信号指挥我们该干什么 。谢菲尔德大学心理学家罗伯特·霍奇认为 , 工作中的疲劳可能跟这个机制有关 。不妨把这个机制想象成一个住在你心里的小人 , 一会儿对你说:“休息一会儿刷会儿微博吧”;一会儿又提醒你:“快到啦赶紧工作!”不排除有真心热爱工作的人 , 但对很多人来说 , 工作是“得做的”或者“不得不做的”(have to) , 而摸鱼是你“想”摸的(want to) 。一整天下来 , 你在“得做的”和“想做的”之间拉扯 , 失去了工作的动力 , 累得够呛 。
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