作为5年的前华为员工来说一下华为研发岗位的招聘要求：1.起码本科，最好研究生，现在要求越来越高了，我见过进华为的研发人员最低学历是三本，他是校十佳大学生 。文秘的要求是专科，不过属于外包体系2.相关专业，社招为相关岗位3.英语起码4级，海外要求起码6级4、进去面试，项目经历一定要好好准备，这个华为非常看重，不管校招，社招 。
【进华为公司学历要求,华为公司最低学历要求】华为招聘一般要求什么条件？
作为5年的前华为员工来说一下华为研发岗位的招聘要求：1.起码本科，最好研究生，现在要求越来越高了，我见过进华为的研发人员最低学历是三本，他是校十佳大学生 。文秘的要求是专科，不过属于外包体系2.相关专业，社招为相关岗位3.英语起码4级，海外要求起码6级4、进去面试，项目经历一定要好好准备，这个华为非常看重，不管校招，社招 。
5.编程基础的面试可以去牛客网上做题，很多部门就是用的就是牛客网面试 。6.认可华为文化的，会扯皮的，喜欢加班的，喜欢狼性的，喜欢争论的（看起来不重要，实际上非常重要，不认可的，要么干得很不爽，要么干得很累）7.具体的岗位要去可以去boss直聘上看看，我截图给大家 。我有其他需要了解的可以关注我，或者私信我有人质疑我华为员工的身份，我发几张张书，自己看，没事别bb大家如果想看华为与外企的区别：可以去看我头条置顶的文章，里面写的非常详细 。
什么样的学历和专业才能进入华为上班？
首先从学历来说，当然是越高学历越好，能是研究生绝比本科生 要好 。其次是学校，能985 211就985 211 。在就是专业 。你说你喜欢软件和手机相关的事物，那本明确，你可选择的专业就比较确定 。比如计算机、通讯等 。但是也不是一定必须这两个专业，其它专业的也是可以 。但是决定你进华为的学历的选后顺序不能错的 。
在说说我们怎么进华为，一般进华为的可以分为校招社招内推外包1.校招，你有好的学历、学校、专业，那么华为每年都会去学校招聘 。华为招人的特点是一个班一个班的要 。所以这点你有好的学校、学历、专业不怕华为不要你 。2.社招，这个也不是说很难，一般的本科毕业，能在其它公司工作工作段时间，有一定的基础了在去应聘也是可以的，但是所做工作要对口 。
比如我一个同事，他是二本毕业，学的是中文 。但是他有一些经验，做软件测试 。最后社招去了华为 。去华为还是比较简单的 。3.内推，不管是应届毕业生还是有工作经验的，都可以通过内推 。渠道的话，有专门做内推的平台，但是一般这种平台都是打着内推的幌子做社招的事，最佳的内推方式是华为内有同学、校友，他们内推你 。这样会比较快，因为你会直接面对用人部门负责人 。
如果用人部门负责人看中了你，HR部门面试失败的几率会小很多 。很多人社招都是败在HR上 。4.外包，华为有很多外包公司，文思海辉、软通、中软等等 。没学历、没经验可以先考虑进入华为外包公司，虽然外包公司很多坑，也很辛苦，但是这里离华为比较近，华为外包公司所使用的管理和研发都是华为统一的管理方式 。能接触到一些比较核心的人和技术 。
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