天下拉手CEO石鑫曾介绍，天下拉手要两条腿走路，一条是三胞集团体系内打通业务版块，第二条就是在集团体系外找到突破口 。从合作伙伴来看，天下拉手的第二条腿显然还处于缺失状态 。
拉手网员工也证实，天下拉手之前做的好多业务都是集团内部的技术服务，比如南京新百，宏图高科，实际上对外部企业没有一点效果 。
“天下拉手的业务简单来说就是做大数据、场景服务 。因为做了一年了什么都没做出来，量也没上来，钱也没来，所以集团要把这个业务直接砍掉 。可以说，天下拉手是一个失败的项目，三胞集团相当于爸爸，天下拉手一直在吃集团的 。”
拉手网员工说道 。“天下拉手作为初创公司，还处于烧钱阶段，前期不可能自己带来利润 。”这也是三胞集团要裁撤“拉手系”根本原因 。
拉手网员工告诉蓝鲸TMT，三胞集团“四人小组”表示，三胞集团遇到资金困难，天下拉手一直靠三胞输血，自己造不了血，三胞集团给拉手网发工资是情谊、不是义务 。
就在去年12月，石鑫向媒体介绍，三胞集团董事长袁亚非的规划方针是，三胞集团未来将成为一家“数据公司” 。三胞集团具有独特的线下资源优势，孵化天下拉手，就是要用互联网基因打通线上线下数据，在场景中搞事情 。
今年1月，天下拉手宣布获得5000万元的首轮天使轮融资，但这笔投资也仅仅停留为一串数字 。据拉手网员工说，投资方预计投资2000万元，只是对外宣布5000万元，尽管虚报融资额已经是公开的秘密，但即便是数目少了的救命钱，也迟迟没有到账 。
“据说，双方可能有什么赌协议，天下拉手有很多量没有达到要求，所以对方觉得不值得投了 。再加上去年年底资本市场收紧，钱就没打过来 。”天下拉手的员工说道 。
在拉手网员工看来，三胞集团清退拉手网准备工作做得很充分 。在官网上，三胞集团所有的子公司的友情链接里，不知什么时候已经没有了拉手网，包括三胞集团官网关于拉手网的新闻稿、链接也都搜不到了，“清理的特别干净” 。天下拉手的友情链接倒是还在 。
据拉手网员工称，在拉手网计划被裁掉的员工里面，孕妇、产假、哺乳期员工大约有十多名，占比约一成 。
赵占领表示：“企业进行经济性裁员时，裁减人员时，应当优先留用家庭无其他就业人员，有需要扶养的老人或者未成年人的劳动者，比如在浦乳期的女员工 。另外，用人单位在六个月内重新招用人员的，应当通知被裁减的人员，并在同等条件下优先招用被裁减的人员 。
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