如何做工作总结发言稿,班主任精选个人年度工作总结范文( 二 )


用数据表达的时候还要注意两点,一点是,要分清楚数据不是漫无目的的数字,数据是对你选中的指标的量化;另一点是,数据指向的是事物之间的相关性,不是因果性,所以使用数据,是要用客观的数据来分析客观的关系,不能贸然得出没经过验证的因果性结论 。3. 用案例强化印象数据化的依据比较枯燥,还要用一个例子把你的发言形象化,增加大家对你发言的理解和记忆程度 。
人类所有表达方式里,我们对故事的接受度最高 。加上一个或多个生动的例子,你的结论就同时有了数据和事实的支持,发言变得很饱满 。4. 最后重申结论从一开始说出结论,到说完你所有的数据和案例,已经过了一段时间 。这时候重申一遍你的结论,可以让大家分散出去的思维重新聚回来,回到你们讨论的焦点 。通过上述的总结,大概就是一份好的工作汇报内容,你可以根据自己的实际工作情况去进行工作的总结 。
在职场上,如何正确地做工作汇报??

如何做工作总结发言稿,班主任精选个人年度工作总结范文


近期,根据安排,到外省参与一项工作考核,现场听取了省政府主要领导、4位县委主要领导和4位市委市政府主要领导汇报发言,收获和感触很大 。结合近期听别人汇报和以前自己拟汇报的实践经历,向你分享拟写汇报稿的一些体会:一、干活不由东累死也无功!拟写汇报稿,一般有两个“东家” 。一个是听汇报的“东家”,或者是上级领导,或者是受上级组织委派的同志 。
一个是念汇报的“东家”,可能是拟写者本人,也可能是拟写者的领导 。二、领会第一个“东家”的意图至关重要!意图,一般体现在有关通知上,或者是纸质通知,或者是电话通知 。如果是纸质通知,应要就有关要求逐字逐句理解,因其极可能是上级部门从处员到处长到厅长逐级推敲把关过的 。如有不明白不确定的,或者想进一步深入了解意图,直接拨打通知上的电话,那往往是通知起草者的联系方式,是最清楚上级部门意图的同志 。
如果是电话通知,在记完有关要求后,自己还应向来电同志重复一遍,看看理解得是否到位 。三、领会第二个“东家”的意图也很重要 。如果,平常非常熟悉领导分管的这块业务、领导的思路举措,先不墨迹,干就完了!速调度调研,速布局谋篇,速形成稿件 。可以干的间隙中,再行汇报 。如果对业务和领导不太熟悉,在速补课学习调度的同时,多向领导请示汇报,多向周边经验丰富的老同志请教 。
四、对上的汇报,傻瓜式大白话式回答要比思路迸发抽象式书面式回答效果要好的多 。向当地党委政府汇报业务类工作,说大白话肯定比说业务性语言要好,领导思维视角的宏观性和时间的稀缺性,决定了其更愿意听点大白话实在话 。向上级行业部门领导汇报业务工作,说半白半行效果更好,不要轻易跟上级领导比专业性,他们见多识广、术业专攻,可能比我们研究深得多 。
因此,通知上有几条,原则上你就写几条,整体框架要遵循通知的内容要求 。五、如果时间非常紧急,或者要想有所创新和发挥,通知上的要素也应必须完完全全呈现 。或者手里随时备着基本模板,或者近期向其他领导做过相关汇报,或者最近刚梳理过相关总结,如果非常紧急,当然可以拿过来就用 。但用的时候,必须按照通知的要求,掰开揉碎重组,按照这次领导的意图进行准备 。
即便想在小标题上、立意上有所创造性发挥,达到轰动全场的效果,也应该完完全全体现出通知上要求的所有内容,因为听汇报的领导,从坐下时,就带着自己的问题,来读你的稿子了 。不要沉浸在自己的创造世界里,要走进领导想听的世界里 。六,汇报时间跨度一定要整准,搞清是多年度还是本年度 。七,汇报的开头,除了必要的欢迎语句外,应有对本地区本单位一个简要的介绍,比如省情县情,比如历史沿革 。

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