浅谈如何提升烟草专卖管理工作,烟草专卖管理工作如何( 三 )


收入最高的无疑是管理人员,层级越高待遇越高 。这部分人员都是烟草公司每年通过国招、省招进入单位后一步步走上领导岗位的,作为公司在册人员也就是正式职工管理 。市级烟草公司中层以上管理人员都属于这个范畴 。他们虽然没有公务员身份,也不是事业编,但普遍比照行政机关设定级别,达到一定层次后可调任行政事业单位任职,担任领导职务 。
在烟草专卖局工作一辈子,退休工资能达到多少?有公务员高吗?

浅谈如何提升烟草专卖管理工作,烟草专卖管理工作如何


论工资福利,烟草专卖局绝对是个好单位 。无论在职的工资,还是退休的工资,都比属地公务员高一大截,至少30%以上 。一、同级别的属地公务员和烟草局职工在职工资情况 。虽然烟草局实行政企合一,但人员的行政级别依然存在 。以我们中部市直为例,同为正科级,工龄18年 。①市直公务员 。每月打卡5100元,双边公积金2400元,年终绩效考核奖1.8万,所有项目加起来,全年10.8万 。
②市烟草局 。每月打卡6700元,双边公积金3500元,年终绩效考核奖3.3万,所有项目加起来,全年15.5万 。烟草局还有未休假补助、出差补助,一年下来,也有1万多 。可知,相同级别在职工资,烟草局比属地公务员全年工资待遇高出40% 。二、同级别的属地公务员和烟草局职工退休待遇情况 。虽还是以我们中部市直为例,2020年退休,同为正科级,工龄38年 。
【浅谈如何提升烟草专卖管理工作,烟草专卖管理工作如何】①市直退休公务员 。基础养老金4900元,职业年金380元,退休金共5280元 。②市烟草局退休职工 。基础养老金6400元,职业年金520元,退休金共6920元 。可知,相同级别退休待遇,烟草局比属地公务员高出30% 。烟草局在属地绝对是工资待遇的一流单位,不仅办公硬件条件好,伙食保障也好 。我们市的烟草局就在我们市直单位隔壁,人家大楼18层楼,每层楼有30个办公室,内设各种活动室,应有尽有,一应俱全 。

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