职场情绪表达有哪些

【职场情绪表达有哪些】

职场情绪表达有哪些


工作是为了达成目标 , 不是来做情绪交流的,因此优秀的工作者当然不该表现出内心的情绪 。把情绪抛在一旁,才能理智地完成任务 。更何况若是表达了某些负面情绪(如生气及沮丧等),会伤害自己与他人的关系 , 或者让自己显得脆弱不堪,反而造成更大的麻烦 。
方法/步骤11、卸下面具,表达真实感情
职场中是否能表达自己的情绪,尤其是负面情绪,让很多职场人士很纠结 。有人认为,在职场中不该表现出内心的情绪 。把情绪抛在一旁,才能理智地完成任务 。也有人认为表达了某些负面情绪,会伤害自己与他人的关系,或者让自己显得脆弱不堪,反而造成更大的麻烦 。
22、就事论事,就是重要原则
如何用合适的方式在合适的场合表达合适的情绪,不仅关系到自己能否在职场游刃有余,还关系到自己身心的健康以及幸福感 。“
33、根据场合 , 灵活表达情绪
“想要既能表达自己的不满,也能让同事或领导不会因此而对你产生不好的看法,就需要根据场合灵活表达 。”

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