1、态度诚恳,领导观察和考察下属的时候,往往态度和能力并重,向领导解释自己做错了事情 , 领导首先观察的下属态度是否诚恳 。
2、简单表明说自己的错误简单,甚至一两句话就可以 。一来避免加重自己错误的色彩,二来领导也不愿意听,说多了领导甚至认为是有意狡辩 。
【做错事了怎么给领导解释】3、用今后工作表现和成绩证明领导观察下属是长期的,用好的成绩向领导表示自己的素养和能力 。
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