其次 ， 加大关键部门的工作力度 。 我想这也是学生工作最需要解决的 。 从同学们的反映来讲 ， 我们的工作没有足够的系统化 ， 活动反响不够强烈 。 在具体工作中 ， 工作安排的可行性不强以及经费无法系统管理等 ， 都是制约结果的重要因素 。 而资金的紧张更是不容忽视的 ， 所以外联部应首当其冲 。 “巧妇难为无米之炊” ， 资金是学生会运作的基础 。 我们需要院的支持 ， 同时也要自力更生 。
最后 ， 建立学生会精英培养模式 。 我想说“火车跑得快 ， 全凭车头带” ， 每一届学生会主席团都义不容辞 。 但是我们总有离开的那一天 ， 学生会的可持续发展需要新的接班人 。 我们在进行学生会内部人员精简的同时 ， 必须大胆的把事情交给新人来做 。 他们不仅仅要动手 ， 更要有机会动脑 。
学生会的建设工作是艰巨的 ， 而与各位同仁去努力实现基础医学院学生工作的跨越式发展是我们共同的目标 。 我相信“征服最高的那座山峰 ， 群山便是最好的奖赏 。 ”让我与你们同路 ， 我们微笑着风雨兼程 。
【集合15篇 大学学生会干部竞选演讲稿】 谢谢大家！
20xx年9月15日
大学学生会干部竞选演讲稿14尊敬的团委老师 ， 亲爱的同学们：
大家下午好！我是20xx级经济管理系财务管理2班的祁彩玲 ， 很荣幸能站在这里参加本次学生干部换届演讲 ， 今天我要竞选的职务是青年志愿者协会办公室副部长
我之所以今天踏上这个舞台 ， 竞选青年志愿者协会办公室副部长这个职务 ， 是因为青年志愿者协会大家庭的亲情和友情深深的感染着我 ， 我很享受在办公室工作的每一天 。 如果说青年志愿者协会是个大家庭 ， 那么办公室就是一个温馨的小家庭 。 我真心的希望能继续留在青协工作 ， 为青协、为办公室、为同学奉献出全部的热血 。 在办公室这个小家庭里 ， 有部长们对我们孜孜不倦的教导、情真意切的关怀、有其他部员的相互支持、鼓励和帮助 。 办公室的我们是相亲相爱的朋友、更是家人 。
转眼间 ， 已在办公室工作一年了 ， 在这一年里 ， 我积极参加青协举办的各种活动 ， 每次的任务我都认真的完成 ， 积极的向学长学姐请教经验 。 通过参加青协大大小小的活动 ， 使我不仅积累了丰富的经验 ， 更在参与活动的过程中 ， 锻炼了自己的能力 。 在团委老师、主席团、部长们的帮助和指导下 ， 我学会了更好的待人接物 ， 学会了如何协调内部人员的关系 ， 学会了如何处理本部门与其他部门之间的关系 ， 以及如何协调好学习与工作的矛盾 。 在一年的工作中 ， 我深刻的体会到团队合作的重要性 ， 认识到 ， 办公室作为青协的一个部门 ， 只有与其他部门团结协作 ， 才能让青协发展的更加优秀 ， 更有凝聚力 。 而部门中的每一位干事只有与其他干事相互帮助 ， 团结协作 ， 才能更好的完成上级交代的任务 。 办公室负责青协各类资料的分类与汇总 ， 重要档案的管理、各项活动的准备和收尾工作 ， 是青协各个部门相互联系的纽带和桥梁 ， 所以责任比较重大 ， 这就更加要求服从上级指挥 ， 干事之间的相互配合 。 虽然任务很重 ， 但只有这样 ， 才能更好的锻炼自己 ， 不断提升自己的能力 ， 使自己更好的为青协奉献自己的一份力量 。
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