职场心理沟通原则：有想法要讲出来
职场心理沟通原则
一、不批评、不责备、不抱怨、不攻击、不说教
批评、责备、抱怨、攻击这些都是的刽子手， 只会使事情恶化 。
二、讲出来
尤其是坦白的讲出来你内心的感受、感情、痛苦、想法和期望， 但绝对不是批评、责备、抱怨、攻击 。
三、互相尊重
只有给予对方尊重才有沟通， 若对方不尊重你时， 你也要适当的请求对方的尊重， 否则很难 。
四、不说不该说的话
如果说了不该说的话， 往往要花费极大的代价来弥补， 正是所谓的“一言既出， 驷马难追”、“病从口入， 祸从口出”甚至于还可能造成无可弥补的终生遗憾哩！所以不能够信口雌黄、口无遮拦， 但是完全不说话， 有时后也会变得更恶劣 。
五、绝不口出恶言
恶言伤人， 就是所谓的“祸从口出” 。
六、理性的沟通， 不理性不要
不理性只有争执的份， 不会有结果， 更不可能有好结果， 所以， 这种无济于事 。
七、情绪中不要， 尤其是不能够做决定
情绪中的常常无好话， 既理不清， 也讲不明， 尤其在情绪中， 很容易冲动而失去理性， 如：吵的不可开交的夫妻、反目成仇的父母子女、对峙已久的上司下属……尤其是不能够在情绪中做出情绪性、冲动性的“决定”， 这很容易让事情不可挽回， 令人后悔！
八、承认我错了
承认我错了是沟通的消毒剂， 可解冻、改善与转化的问题， 就一句：我错了！勾销了多少人的新仇旧恨， 化解掉多少年打不开的死结， 让人豁然开朗， 放下武器， 重新面对自己， 开始重新思考人生， 甚至于我是谁？？在这浩瀚的宇宙洪流里， 人最在意的就是〝我〞， 如果有人不尊重我、打压我、欺负我或侮辱我时， 即使是亲如父子， 都可能反目成仇， 偏泪一点的， 离家出走还算什么， 死给你看的例子都屡见不鲜哩！
九、觉知
不只是才需要觉知， 一切都需要 。 如果自己说错了话、做错了事， 如不想造成无可弥补的伤害时， 最好的办法是什么？“我错了”， 这就是一种觉知 。
十、让奇迹发生
如今自己愿意互相认错， 就是在替自己与家人创造了天堂与奇迹， 化不可能为可能 。
十一、说对不起！！
说对不起， 不代表我真的做了什么天大的错误或伤天害理的事， 而是一种软化剂， 使事情终有“转圜”的余地， 甚至于还可以创造“天堂” 。 其实有时候你也真的是大错特错， 死不认错就是一件大错特错的事 。
十二、等待转机
如果没有转机， 就要等待， 急只会治丝益棼， 当然， 不要空等待成果就会从天下掉下来， 还是要你自己去努力， 但是努力并不一定会有结果， 或舍本逐末， 但若不努力时， 你将什么都没有 。
十三、爱
一切都是爱， 爱是最伟大的治疗师 。
十四、智能
智能使人不执着， 而且福至心灵 。
十五、耐心
【职场心理沟通原则：有想法要讲出来】等待唯一不可少的是耐心， 有志者事竟成 。
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