董明珠回应员工1人1套房承诺会实现吗,当年霸气承诺：拿出300亿，8万员工一人一套房，董明珠兑现了吗？ _生活知道

1、当年霸气承诺:拿出300亿,8万员工一人一套房,董明珠兑现了吗?安得广厦千万间，大庇天下寒士俱欢颜。杜甫的这句呕心泣血之作，说出了很多人的心声。
半生努力，就是希望能在这偌大的天地能有一处安身之所，也许小、也许简陋，但是确实是属于自己的温暖港湾。
有这样一位女企业家，她当着媒体的面说出，要让自己的八万员工都能实现“安身”的愿望，并且拿出了300亿给他们买房子，如今做到了吗？
这个人就是著名的女企业家，有铁娘子之称的董明珠。
01家中变故巾帼不让须眉
格力公司的董事长董明珠，很多年前还只是格力的普通员工。用自己的半生，陪伴着格力发展，走到了今天的位置。
董明珠出生在南京的普通家庭，在那个年代，重男轻女的现象还是十分普遍，女孩子可以不用上学。但是家里面并不觉得女孩子不应该接受教育。
再加上董明珠自己本身就勤奋好学，所以考上了芜湖干部教育学院，最后在南京的一家化工研究所做行政管理。
但是董明珠最开始也只是想做个普通人，在自己的岗位上把该做的事情做好，像所有同龄女性一样，工作、结婚、生子。这是最正常的选择，董明珠也是这样做的。
奈何造化弄人，董明珠的丈夫，在孩子两岁的时候就撒手人寰了。
对于董明珠来说，这件事无论是在情感上还是生活上，都给了她沉重的打击，几乎让董明珠一蹶不振，但是看着自己年幼的孩子和家里减少的收入，她知道必须继续努力。
为了维持家里的生活，保证孩子的生活质量，增加家里的收入，董明珠选择离家到格力进行打拼。
这可能就是“为母则刚” 。董明珠将这句话展现得淋漓尽致，对于她来说丈夫离世后，孩子就成为了自己最重要的寄托。
也许自己累一点、难一点，但是不能苦了孩子的生活，这应该是天下大多数母亲的心情。
来到格力的董明珠从销售部的一名普通员工做起，她的努力和拼命让很多人都非常佩服，董明珠从来不需要假期。
每天都在提高自己的业务能力，从而获得更高的成绩，将很多同龄和同业务的人比了下去。
董明珠的销售额突破1600万元，占整个公司的1/8 。随后，被调往几乎没有一丝市场裂缝的南京，并签下了一张200万元的空调单子，一年内，个人销售额上蹿至3650万元。
董明珠向很多瞧不起自己、瞧不起女性的人扇了有力的一掌，也向爱她支持她的人递上了满意的答卷。
很多人总是在抱怨自己的出身，抱怨社会的不公平，这些是弱者的表现。
真正的强者是在对抗和奋斗，优秀的人在什么情况下都会发光，那些闪耀的品质就像是一枚纯金的徽章，在阳光下熠熠生辉。
董明珠也在业绩提高的情况下，一路升职，作为公司内的重要人才，在公司最危难的时候，没有选择跳槽，而是和她奋斗已久的格力共渡难关，后来临危授命，成为格力经营部部长的职务。
很多人拿到一点成绩之后，就觉得自己目标达成，便放弃了努力，但是董明珠一直坚持努力工作。2012年，董明珠成为格力集团的董事长几乎是众望所归。
这不仅仅是因为她对公司的付出，更重要的是她不逊色任何男性的专业才能。
董明珠选择了对于一个女人来说非常艰辛的路，一程风雨，但是一程收获，人生贵在坚持，当遇到挫折困难时，也不要放弃，要知道，风雨过后才能是彩虹。
02拿出300亿给所有员工一个家
一个女董事长，看起来有些不靠谱，但是董明珠在业界向来有“铁娘子”之称，没有人会否认她的实力，也不会小看她的手腕。
但是董明珠对市场的开拓并不影响她对公司员工的悉心关怀。
也许因为自己走过的路十分艰难，所以，董明珠知道很多员工心里的苦闷，有一个家对于每个员工甚至每个人来说都是最首要的任务。
有家就要有房子，在当今这个房价飞涨的年代，董明珠当着媒体的面大方提出，要给自己的八万员工每人一个房子。
这对很多人来说简直是天价，但是董明珠明白，为员工提供房子，和优质的生活服务，将会给更公司带来更多的人才和公司效益。
对于一个企业来说，对员工和人才的投入，短期可能看不到收益，但是从长期发展来看，是十分有益的。这也是董明珠独到的眼光，她为格力策划了发展的大计。
找地、投资、搭建，格力的员工小区就这样在媒体的关注中逐渐成型。为了更好地满足员工的需要，董明珠特意吩咐两室一厅为标准格局，满足员工和家人的生活。
而且要求小区内部设施配备良好，有幼儿园和超市等场所，可以说十分地贴心。
这所共有3000户规格的员工小区，虽然没能完全投入使用，但是也展现了董明珠的言出必行。
3000对于八万这个大数字来说，实属有些小，但是也是对承诺的践行。名额有限，员工要为公司做出更大的贡献才能入住小区，这个规定也能刺激公司的成长，可以说是益处多多。
董明珠为员工建房的方案还在继续实行中。
而且据说，董明珠曾经还因为天气太热，为员工每个人涨了一千元的工资，在月末一起结算。董明珠对于下属和员工的体贴入微，展现了“铁娘子”也有柔情的一面。
巾帼不让须眉，在当今这个社会，不应该还有人用性别来质疑和否定一个人。女性不仅仅只能在家里相夫教子，她也能走出来，到这方天地里有自己的作为。
真正优秀的男人会敬佩而且赞美女性的能力和付出，而不是满腹酸水的冷言冷语。
没有谁能否定谁，不要轻易下定结论，未来是掌握在当下自己的手中，只要你有信心有勇气，终归有实现梦想和目的的那一天。
当年霸气承诺：拿出300亿，8万员工一人一套房，董明珠兑现了，因为她觉得信誉比什么都重要，不能够失信于自己的员工，失信就会失员工没干劲。
董明珠目前并没有做到让八万员工一人一套房，但是已经建成三千套房，预计马上交付，她还在努力，实现自己当初的诺言！
董明珠当然没有兑现这个霸气的承诺，毕竟300亿对于他的集团来说也是一笔很大的资金，他暂时没有那个能力拿出来。
已经兑现了。现在格力集团已经自己盖起了楼房，而且员工已经住了进去。

2、董明珠将员工当家人,承诺要给8万员工每位都有一套房,结果怎样了?_百度…董明珠巾帼不让须眉，靠着自己过人的商业头脑，把格力经营地很好，自己的商业版图也是一再扩大，对于自己的员工，董明珠知道格力有今天的成就，也离不开他们的辛勤付出，所以她承诺8万员工：为每位格力员工，准备一套房，就是需要准备8万套房，大家一定很好奇，结果怎么样，我们接着往下看。
【格力未来可期】
董明珠召集格力的全部员工都去参加了一次会议，董明珠为了安抚人心，毕竟员工拥有稳定生活，可以很好地提高工作效率，当时董明珠大义凛然地向所有的员工保证，将来一定给每个员工一人一套房子，面对董明珠的保证，所有的员工都很沸腾，毕竟现在的房子都价值不菲，所以大家都向董明珠保证，好好工作不辜负公司的栽培和培养，董明珠看到这样的情况很欣慰，大家齐心协力一定会让格力发展的更好的，所以格力一定未来可期，怎样把每个人一套房的承诺实施下去，这就需要共同努力，格力的营业额提高了，自然就有钱给每人一套房了，所以这是一个良性循环的过程。
【每人一套房的终极目标】
格力员工对于董明珠还是十分信任的，也有信心这个老板可以带领他们赚的盆满钵满，不论市场行情如何，董明珠都有自己独特的经营方法，可以保证自己的公司立于不败之地，她也非常有与时俱进的思想，所以最近自媒体比较火爆，她也体验了一把当主播的感觉，而且直播的业绩还是不错的，所以格力公司的员工跟着这样雷厉风行的董明珠，内心还是十分有安全感的，董明珠为了实现这个承诺，就开始规划在哪里建立集体的房子比较合适，甚至还规划建立集体的设施，方便员工的生活，只有他们的生活完全安排妥当了，这样他可以心无旁骛地工作，而没有后顾之忧，给每个员工每人一套房，一直都是格力终极目标。
【董明珠有同理心】
首先，董明珠现在已经开始把这个承诺进入了实施阶段，她投资了20多亿，用于房屋建设和公共设施的建设，这个目标正在分步骤的逐步实现，董明珠对于管理企业，无疑是聪明的，明白员工的心理，而且十分有同理心，站在员工的角度思考问题，很会换位思考，而不是一味的从公司利益出发，而枉顾员工的利益，这样目光短浅的老板，企业也是很难做大和做强的，因为企业的良好发展，离不开员工的辛勤付出，董明珠也十分注重挽留人才，只有在这个公司大家工作舒心，不是一味的给员工讲情怀，在薪资上，对员工也是满满的诚意，甚至就连员工比较担心的现实问题，这个企业也在竭尽全力地为员工实现。
对于8万个员工每人一套房，董明珠相信在不久的将来一定会实现这个承诺，对此，荧幕前的你是如何看待的呢，欢迎下方留言评论！
结果就是做到了，可见董明珠是一个做到说到的人，而且她的员工也也是为之非常的努力，希望她以后公司发展的越来越好吧。
董明珠现在已经开始把这个承诺进入了实施阶段，她投资了20多亿，相信在不久的将来一定会实现这个承诺。
如今董明珠还在继续的努力，虽然这个承诺最近还没有实现，但是手下的员工都对董明珠十分的有信心。
结果自己被卸任了，另有消息称珠海国资委投资二十的给贾跃亭的FF了

3、4年前,董明珠霸气承诺:给8万员工1人分套房,如今实现了吗?在企业家中，能称得上"铁娘子"的很少，但董明珠却是铁娘子中的铁娘子。无论是从她做事的风格上，还是对员工的管理上，甚至是从谈吐中都能看出这一点。董明珠讲话总给人一种不容置疑的，掷地有声非常具有企业家的风采。在两年前，董明珠就承诺要给8万员工1人分1套房，如今实现了吗？
1954年，董明珠出生于南京一个普通的家庭中。这个普通的家庭，却生养了7个孩子。董明珠是兄弟姐妹7人中最小的。
董明珠的成长经历也和大多数普通人一样，从安徽省芜湖干部教育学院统计学专业也比之后，董明珠进入了南京一家化工研究所做行政管理工作。在恰当的年龄结婚生子，然后过上了平凡而安定的生活。
然而在董明珠30岁那年，也是在孩子刚刚满两岁那年，丈夫的病逝给董明珠的生活带来的沉重的打击。往往巨大的打击要么毁掉一个人，要么磨砺和成就一个人。董明珠是一块钢铁，不怕打击反而是越挫越勇。
1990年，她放弃了研究所安稳的工作，南下到珠海并加入了格力，成为了格力的一名销售员。为了早日出人头地，董明珠几乎放弃了所有休假的时间，全身心的投入销售工作中。
1992年，才刚刚来到格力两年的董明珠，在安徽的销售额便突破了1600万，占了整个公司的百分之一。
成为公司"销售之星"的董明珠，又被调到了最紧迫最没有缝隙的南京，可是董明珠一来后就签下了一张200万的单子，一年内她的个人销售额又翻了一倍。毫不夸张的说，董明珠一个人就能抵十个。
成功并不是一蹴而就的，董明珠在其中也付出了巨大的努力，并且一步步让自己在社会的磨砺下成为"铁娘子"的。
有一次董明珠遇到了合肥一家经销商拖欠了42万元货款，在九十年代这可不是一笔小数目。董明珠天天去找公司的老总要，老总百般借口推脱，董明珠心一横："你不还欠款可以，从现在开始，你走到哪里我跟到哪里。"最后老总没辙了，把剩余的货物退还给了董明珠。
1994年，格力电器陷入了最困难的一段时期，董明珠被推上了经营部长的位置，她向公司所有人承诺，一定会带领着格力走出困境，做大做强，做中国电器领域最顶尖的企业。仅仅用了1年时间董明珠便带领公司走出了困境，并且从1995年开始至今，从空调产销量、销售收入都稳居全国最前列，实现了当初的诺言。
2018年，董明珠再次给格力全体员工立下了一个重要的承诺，那就是只要在格力干到退休，无论房价怎么涨，都会给员工分配一套不小于70平米的房子。现如今格力的员工有8万多人，8万套房可不是小数目。但格力人才公寓项目已经在开建，并且已经部分完工了。相信董明珠依旧能实现自己的承诺，让格力每位员工都能有美满的退休生活。
作为商界传奇，董明珠可谓是人尽皆知的人物，但是真正了解她内心了解她成长心路的人却很少，而这本《董明珠传》详细的叙述了董明珠波澜壮阔的成长经历，尤其是她带领格力从低谷走向顶峰的那段经历，非常具有借鉴智慧，想要了解可以点下方链接。
虽然没有完全实现，但是已经给很多人提供了一个很好的生活环境，他自己买下一块地皮，并着手建造了一个可以容纳3000个家庭的格力康乐园。虽然目前还不够隔离的8万名员工分，但至少已经在路上了。
现在实现了一部分，她的宿舍公寓楼还在慢慢的建立中，而且只是公寓，又不是给员工的，也就是说只能住不能卖。
现在的她实现了自己的承诺。房子已经在建设中了。并且她赚了很多的钱。

4、董明珠曾直言,给格力八万员工一人分一套房,如今实现了吗?当马云带着他的阿里巴巴在美国上市的时候，我们都十分的振奋也很惊讶，一个人竟然能够有这样的成就。当然他这个成就也不是他一个人能够做成的，他的手底下有千千万万的员工，他如今的商业帝国也是这千千万万人帮他打下来的，所以如果想要自己的商业帝国能够稳固长存的话，那么老板就必须得善待他的员工。
有一些老板在创业前期就会给员工说一些套话，或者是给他们画一个大饼，希望他们能够安心下来帮助他取得胜利。格力老板董明珠就曾经做过类似的事情，她跟公司里面的员工曾经这样讲过，她会给格力的8万员工一人一套房。
董明珠的经历来还是挺坎坷的，她出生于1954年是江苏南京人，家庭美满幸福，是家里面最小的一个孩子，受到哥哥姐姐们很多的照顾，在她30岁以前可以说是生活在一个保护伞下，在30岁以后家中发生了变故，她的丈夫突然因病去世，只留下了她和自己的儿子。
为了能够让孩子有一个好的生活条件，这个柔弱的江南女子，不得不站起来刚强起来。在1990年的时候，她决定把自己的孩子留给母亲照顾，自己去珠海打工，刚好是上个世纪80,90年代的改革开放，珠海在这一时期有很多的公司都如雨后春笋般冒出头来，董明珠她加入了一个公司，这个公司叫做海利空调。
因为前30年都活得比较的幸福，董明珠基本上没有干过什么脏活累活，当她一下子投入这种快节奏的工作当中的时候，董明珠有一点不适应感觉到压力很大，但是为了儿子之后的幸福，只能坚持下去，并且还选择了一个最辛苦的职业–销售。
为了做出一番业绩，董明珠主动请缨，去追寻一笔拖欠已久大数目的贷款。可想而知这个过程是很艰难的，那个拖欠贷款的公司也是特别老道的，对于解决这种问题特别有方法，董明珠为了达成这一单，只好每天都在他的仓库里面仓库旁边进行蹲点。
那个公司的老板竟然40天都没有靠近过自己仓库旁边，董明珠就这样蹲了40天，之后终于要到了拖欠已久的欠款。取得胜利之后，董明珠更是有了信心和动力，就在那一年为这个公司创下了5,000万的销售额，就这样公司的老板越来越欣赏她，从一个默默无闻的小职工做成了集团的董事长，到了2012年她就成为了格力的董事长。
经过她三年的努力格力在2015年的时候，竟然打进了世界500强企业当中，并且她的电器产品在全球排行第1名。美国的福布斯期刊还对董明珠进行了一个访问，她认为在亚洲50个比较靠前的女性当中，董明珠可以排在第4位。
可以讲她已经是一个富豪了，当她当了富豪之后她并没有忘记之前跟她一起成长起来的员工，在自己担任董事长的时候还答应这些员工会给他们一人一套房子。但是之后她真的践行了诺言为员工建一套房了吗？
最近几年我们可以看到董明珠已经开始建立了人才公寓，已经有了3000套房，根据预估的话，那么在2021年里她的员工就可以入住了，虽然3000套房比之前的8万还存在着比较大的差距，但是假以时日她是能够履行自己的承诺的。
当年董明珠霸气承诺：给格力8万员工，一人一套房，如今咋样了？
格力在哀败！原因就是1 ，广告人选夸张，2 ，产品只重外观，质量不理想！3，产品规范上让人操作困难！所以能救格力的只有董自己！产品上只有电饭煲等小中型的环保型家电产业能救格力！
并没有完全实现。只有少一部分的员工，他们分到了一套房，还有许多员工他们还没有分到，不过他们在很耐心的等待着。
现在她已经实现了她的诺言，所以格力的员工工作起来才非常的有积极性，而且对公司的认同度也很高。

5、董明珠:格力坚持给员工一人一套房,事实情况是啥样? 格力电器是国内家电领头企业，也是许许多多打工人愿意为之奋斗一生的企业，原因在于，格力电器董事长董明珠，十分的看中员工的诉求，并且形成了良好的企业文化，在公司之中，人人平等，只有工作岗位的不同，没有高低贵贱的区分，最让社会震惊的是，在2018年5月份，在格力的梦想盛典上，集团董事长董明珠亲自公开承诺，要让格力的员工，每人都拥有一套自己的房子！当即就把盛典推向了高潮，氛围也到达了顶点的状态。
而到了2018年8月份的时候，格力集团也开始实现诺言，自费投资约20亿元人民币，开始动工建设人才公寓项目，该项目占地面积约8万平方米，规划总建筑面积约28万平方米，共准备建设11栋高层住宅，1900多个停车位，1家内部幼儿园，1个商业中心，项目预计完工时间在2021年2月，完工之后，住在属于精装交楼，格力集团的员工可以直接拎包入住。而在前两天4月19日的博鳌亚洲论坛2021年年会“工业互联网与数字化转型”分论坛期间，格力董事长董明珠也表示，在如何解决员工住房问题的上，珠海格力坚持做到一人一套房，并且目前这个目标也在实践中，表明了当年的决策，一直有在实施，而且就只差完工入住。并且董明珠也声称，今年，也就是2021年，马上就要投放一期住宿3700套人才公寓，并且表示技术部门的所有技术人员，每人能分到一套房子，这是一种肯定，也是一种认可，同时也表示如果大学生来了，就是一套房，不过要想真正把房子变成自己的房子，也是有福利的前提的，就是必须在格力集团，干到退休，房子才会说真正的赠送和拥有。
在现如今生活成本日益提高的年代，买房也成了许多年轻人的奢望，更别说在珠海这样的二线大城市买房，格力集团能够如此的为员工着想，接触人才的后顾之忧，又何尝不是一种对社会负责的心态呢，企业做大了，除了自身盈利的目标，也要扛起打工人的梦，只有为员工解决了最大的生活压力，员工才会死心塌地的为企业奉献一生，希望格力电器越做越好，也希望广大的打工人生活越来越幸福。
董明珠话一出，格力集团就自费投资约20亿元人民币自建员工房，设施一应俱全，项目预计完工时间在2021年2月，并且表示技术部门的所有技术人员，每人能分到一套房子，这是一种肯定，也是一种认可 .
事实的情况就是给房子，但是没有产权，只能是在这里住，一旦你不干了，那么这套房子还会收回的，这就是格力集团员工的待遇。
董明珠承诺给员工一人一套房是有条件的，就是该员工需要在格力工作到退休，这样才能得到这套房子的所有权。
【董明珠回应员工1人1套房承诺会实现吗,当年霸气承诺：拿出300亿，8万员工一人一套房，董明珠兑现了吗？】事实情况就是每个正式员工都分一套房，只要你一直在这干这个房子就是你的！