创业为什么没写完,为什么现在创业越来越难了

为什么创业失败的概率很大?创业也是如此,需要不断的刻意练习 。不创业一次就成功了 。每次创业都会积累各种创业经验 。每一次,你都学会了承受创业的压力,学会了创业需要团队,学会了创业的精益模式,学会了把创业的需求、引流、营销、变现结合起来,对创业有了更深刻的理解 。仅仅
为什么创业失败了还要继续创业?

创业为什么没写完,为什么现在创业越来越难了


谁天生都不是注定会成功,刻意练习是大多数普通人走向成功的捷径!创业和做很多事情都是一样的,小时候你学习走路,长大学会开车,后面学习一些技能,比如学英语,学管理,都是通过刻意练习,一次比一次的跃迁,提升,你才会真正学会,并且可以成功运用!创业也是一样,需要不断的刻意练习,不是创业一次,你就成功了,每一次的创业,你都会有积累,你会不断积累各种创业的经验,一次一次,你学会了承受创业的压力,学会了创业需要团队,学会了创业的精益模式,学会了把创业的需求,引流,营销,变现组合在一起,对创业有了更深的理解,只有不断的尝试,才离成功越来越近!大部分人,都是在创业的第一次,第二次,失败了,就停止了,因为面对这个压力,好像上班工作更稳定,压力更小,所以如果你选择了创业这条路,一定要有心理准备,这是一条需要不断升级打怪,失败后重新启动游戏,再来一局就可以的路! 。
为什么现在创业越来越难了?
一句话可以说清楚,就是内卷!通俗点来说,就是过渡竞争!产品严重过剩,创业者严重过剩,营销方式严重雷同!同样的一群人拿着同样的东西,用同样的方式卖给同样的一群人,能好干吗?传统的生意白手起家越来越难,尤其是开店卖货类的!但是互联网上还有机会,这种机会也不太多了!普通人还是抱紧一个平台,或者一个团队,深挖一个领域,在赚钱的过程中升级自己的眼界和能力,积累资源,才能保证不被淘汰,否则别说创业,守业都会很难!,
为什么简历有创业经历就不行?
不是不行,而是要看你投递什么岗位 。茉莉在接手招聘工作后,确实收到了一些来自创业者的简历,实话实说,很多在我这一关也没有过,就算是我觉得比较好的,我领导也放弃了 。所以我结合实际情况和大家解释一下,第一,招聘的岗位的限制很多都是xx创业公司的创始人这类,但是我自己不敢要,因为我招聘的岗位就是普通的员工岗,想想这位大哥原来是老板,他来了以后还能甘心做这种普通岗位的工作吗?尤其是在创业公司做了两三年的老板的,其实真的,就算我自己在国企待过几年,一直说自己不适应国企,但是当我出来其他企业工作以后,我也说我不适应其他企业,而且是确实是这样的 。
环境方式各种各样,第二,和上司的相处我们团队里面现在核心部门是一般都是40多岁的领导,如果是行政或者是客服团队的,几个主管都是90后了,实话说,我收到的简历,很多的大哥都超过45了,真心的说一句,你的主管,比你年龄小那么多,或者和你同龄,你能接受吗?案例说个实际的案例,我的朋友,之前因为外企的结业,跳槽到了一个国企,也算是核心岗位成员,按理来说不错 。
但是她总是和我说,觉得上级瞎指挥,乱七八糟,我觉得吧,领导嘛,你要求不要太高 。后来我朋友因为也是经常接触其他领导,她知道了她自己的直属上司比她年龄要小两岁,而且还是同一个大学的师妹,她回来就叽叽歪歪不开心的,首先我这个朋友看不起自己母校哈,哈哈,所以对同门是更加漠视 。这个当然很特殊,其实我更多是觉得她心理上接受不了,自己的师妹对自己指手画脚,尤其是她自己本来在大学的时候也是一个风云人物,

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