离开京东公司去哪里,这对京东来说意味着什么

刘离开后会做什么?其他的专业人才,比如程序开发,这些人才如果离开传统的大互联网公司,要么创业,要么继续在国企做研发,要么加入一些初创公司 。这些其实都有 。首先,末位淘汰制的引入,把腐败分子和二流子清除出去,是非常勇敢和果断的 。其次,它把一个重要的任务托付给了有实力的人,让更多的JD.COM基层人士走到前台,比如JD.COM零售CEO徐磊,京东数字事业部CEO王振辉,陈生强京东物流,等等 。
刘强东离开京东以后,京东会何去何从?
作为京东最核心的掌权者,刘强东曾直言表态如果不能控制京东,我宁愿把它卖掉,如今,他却一改高调姿态,频频放权,开始了退居幕后 。为什么态度转变那么大?这或许与网上的传言有着紧密的联系,网上经常传言没有了刘强东的京东,那都不是京东了,这其中的可怕性刘强东自己也是心知肚明的,所以他必须要改变这一点 。
那刘强东离开京东以后,京东会何去何从?接班人的打造被明州事件打醒了的刘强东,已经开始意识到这个问题的严重性了 。所以在2018年年末,京东迎来了史上最大的权力架构变革39岁的徐雷被推到了台前,担任轮值CEO,负责领导京东零售物流数科三架马车而刘强东则逐步放权,退居幕后,垂帘听政 。为了给新上任的领导者造势,刘强东还曾当着100多位高管的话直言表态谁不服徐雷,就是不服我刘强东本人 。
至此,京东二当家的角色诞生,去刘强东化运动也正式拉开了帷幕 。企业的传承公司不能靠一个人单打独斗,人才的培养太重要了,接班人的培养同样重要,万万不可荒废,意识到问题严重性的刘强东同样也已经开始了人才布局首先,引入末尾淘汰制,把腐败分子,混日子的人一窝端掉,出手非常勇猛,杀伐十分果断其次,给能力强者委以重任,让更多草根出身的京东人走上前台,比如京东零售CEO徐雷,京东数科CEO陈生强京东物流CEO王振辉等等 。
【离开京东公司去哪里,这对京东来说意味着什么】总结从2018年的明州事件,到2019年的重振雄风,整个京东上下都在酝酿着一场深刻的变革 。历经风波的刘强东开始走低调路线,频频放权,退隐身后,但这不意味着刘强东就要退休了,恰恰相反,成熟的刘强东已经开始为未来布局了 。帝国大计,任重道远,亲力亲为并非长久之策,所以刘强东必须要减少京东运转体系对自己个人的依赖 。
校招拿到了百度的offer和京东的offer,请问这两个公司哪一个更值得去?
拿到了百度和京东的Offer,应该选择哪一个呢?可以毫不犹豫的选择百度 。作为研发岗位,我们在选择企业的方面,肯定是更倾向于技术底蕴好,对自己的技术成长更好,未来即使离开百度,这些积累也能够帮助自己获得刚好的发展 。如果比较百度和京东两家公司,百度的技术底蕴自然是更强 。首先,李彦宏就是技术出生,而且是大牛级别的人物 。
在1996年,李彦宏就提出了超链分析概念,1997年2月申请了超链分析技术专利 。李彦宏发表的搜索引擎相关的论文,而这一论文对谷歌的创始人也产生了深远的影响 。而现在,人工智能更是被百度作为了自己未来主要的发展方向,其中的技术储备,也是非常丰富的 。当然,作为Java程序员,一开始不会去到百度特别核心的部门 。
但是,有这样的技术氛围和学习环境,对于自己未来的影响是很有意义的 。而京东呢?京东有两大主营业务,一个是电商,一个是物流 。技术是京东用于支撑这两个业务的基础 。但是,京东并不会去过多的研究先进的技术,还是以业务服务为主 。刘强东本人,也并非一个技术出生的人,虽然敬畏科技,但是并不会那么的理解技术 。现在的京东相对来说已经开放了不少了 。

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