但是，如何让领导知道你很忙呢？这就看个人具体的情况了，比如你正在电脑上写一些材料，当领导给你安排工作的时候，你可以说：现在正好有一个比较着急上报的材料，已经到截止时间了，自己确实没有空闲时间接下领导安排的工作了 。当然，说这话的时候，你应该正在磨洋工，假装自己正在忙才行 。当领导听到这样的回复之后，就会安排他人接手这项工作了 。
2、婉言拒绝，说自己不会，无法完成这种情况一般都是领导安排一些不属于自己职责范围之内的工作的时候，既然不是自己职责范围内的工作，很多人都不愿意接下来 。有些人却不会拒绝，只好接下，但有一些老油条却能够通过自己的回答拒绝领导的安排 。比如：当领导安排一些不属于你的工作的时候，你可以这样说：“领导，这项工作，我不太熟悉，我需要向xx询问一下如何做，等我熟悉之后，才能完成这些工作，领导如果比较着急，可以直接去找xx，他比较擅长这项工作 。
”当领导听到这话时，就会认为他找错人了，也就会直接找那个擅长处理这项工作的人了 。3、学会拖延，一分钟的工作两分钟完成拖延是一种完美的拒绝方式，当你把平时工作都按照截止时间上报和完成，那么领导就会认为你的平时工作已经占据了你的所有时间，也就不会给你安排其他工作了 。如果领导非要安排其他的工作，那么你就当着领导的面，让领导做出一个先后顺序，必须放弃一个工作，如果两项业务都非常重要，那么领导自会收回成命，让你专心完成其中一件工作 。
给领导一种你做事很慢的错觉，这不是一朝一夕的事情，它是一个长久的表现，需要你养成一个拖延的习惯，当然了，这并不是一个好习惯 。不过你可以把工作完成之后，在截止时间之前上报，其他的时候，躲着领导就可以了 。4、躲着领导，不要出现在领导面前有一些领导就喜欢给属下安排一些杂活，虽然没有什么技术含量，不过却需要耗费一定的时间，所以你需要减少在领导面前出现的次数 。
我曾经就遇到够过这样一位领导，只要你在他的办公室门前经过，他就会叫住你，如果没有工作安排，他也会和你聊几句，如果有工作安排，那么他就会把工作安排给你，因为都是一些专业性不强的工作，什么人都可以完成，所以也没有理由拒绝了 。如果你遇到这样的领导，那么减少在他面前出现的次数，就可以减少接到这样的工作的概率 。
领导不帮员工反而把自己的工作和责任推给员工，怎么破？
我是张老师，很高兴来回答这个问题 。首先，领导不帮你不能埋怨他（她），任何人没有义务帮你，除非那个人是你的近亲长辈 。其次，领导把工作和责任都推给你，如果在你能力和承受力范围内的要欣然接受，对你日后的发展会有帮助的{!-- PGC_VIDEO:{"thumb_height": 1080, "vposter": "http://p1.toutiaoimg.com/origin/2f3ab0006009cdf7dd399 。
为什么现在工作中的很多人，都看起来无精打采，很敷衍的态度？到底是怎么回事？
谢邀请:现在工作中的很多人都看起来无精打釆，很敷绗的态度，只是部分人，要是大多数人都这样子的话，那工作就处于瘫痪状态，国家怎么发展，国家机器怎么运转，维护日常生活的公共事业的工作就没有进步和发展 。所以你说的这种现象是个别的现象 。《一》怀才不遇，抑郁烦闷，这是从古到今知识分子的通病，身怀文韬武略，感觉没有用武之地，或是身不逢时 。
所以心里使终不平衡，都想有出头之日，事业有发展，仕途有希望 。感觉没有希望的时候，就不知不觉表现出来了 。《二》现在的年青轻人，也就是70.80.90后，他们这一代人或多或少有房贷，或其他负债的压力，还有父母岁数大了，赡养，护理，照顾孩子，等压力出来了，怎么会高兴的起来，工作上同样也有压力，上班的大多数是大学生，一个比一个有能力，再也没有一张文凭保障一辈子不操心，没有竞争压力的时代了 。
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