所以,也有网友表示,不用觉得百余人抢着当图书管理员多么意外,也没必要替他们喊工资低 。因为这类岗位本来就是给那些“不差钱”的毕业生准备的 。
就业形势严峻,大学生已经没有挑剔的资本了 网友们的评价不无道理,确实有些毕业生即使只拿1800元的收入,过得也比月薪8千的外卖小哥更滋润 。但是,招聘待遇低的现象,反映出的就业形势,也不可低估 。
这说明,大学生在各行业的平均工资,越发不理想 。很多工作没有图书管理员这么轻松,但工资并没有高出哪里去 。
所以不少毕业生流行起“降薪跳槽”,宁可少拿工资换来更多个人时间 。同时也说明,当代大学生在求职里,已经很少有挑剔的资本了 。
不管是985高校的学霸,还是普通的专科生,分别在职场生涯里接受着现实的洗礼 。图书管理员,或许对更多人来说,真的是遥不可及的“理想”吧 。
一方面,条件普通的毕业生,没有资格寻找那些轻松稳定但工资低的职业 。另一方面,即便你愿意接受,还有很多竞争者,百余人里选2名,能不能轮到自己还未必 。
【话题】你想应聘这个岗位吗?
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