面对又一年即将到来的毕业季，马上毕业或正在找工作的你准备好了吗？
2022年求职旺季过半，没有了“金三银四”，连以往的“香饽饽”海归也感觉到了压力 。不容乐观地说，2022就业形势非常严峻！
另外，这些年留学回国就业趋势明显，预计2022年会有100万以上的留学生回国就业 。
教师调动申请书范文大全（教师调动申请书理由）
因为疫情、政策等原因，还有一部分人要再就业 。比如，教培业就有近1000万人要转型、再就业；还有其他资本过热的行业也存在裁员、收缩，比如房地产、互联网行业等都将有大量再就业需求 。
毕业生一年比一年多，就业需求急剧增加，市场需求量却没有相应增多，大把毕业生呼喊“找工作好难”“毕业即失业”......
我们再来看一组数据：
2021年全国教资报考人数900万+
2022年全国考研人数457万
曾经让人向往的互联网大厂，魅力不断消退，“996”“35岁就失业”等新闻让尚未走出象牙塔的大学生提前窥见了社会的獠牙，不再需要长辈苦口婆心的劝导，年轻人开始发自内心地认可铁饭碗的价值 。
【教师调动申请书理由 教师调动申请书范文大全】加上疫情之下的动荡，稳定成为如今年轻人就业的首要考虑因素 。
2021年的热门词汇给出了当代年轻人的择业状况：体制、考编制、公务员、事业单位......
但公务员考试向来是“百人争一岗”“千人争一岗”，比起公务员，教师的缺口大得多，“上岸”也相对轻松，这造就了近些年的“教师热”现象 。
不管是从考教师编的人数来看，还是从教师职业的受关注程度来看，考教师编的难度将会一年比一年大！
激烈竞争下，考编上岸难，特别是一二线城市的教师编，“硕博争进中小学”已屡见不鲜，但实力和学历各方面都不占优势的情况下，想上岸也并非无计可施 。
和城市的教师岗位相比，考乡村教师编制难度要低一些 。特别是对于考城市教师编没把握的应届毕业生或正在考编却始终无法上岸的社会生，不妨考虑下先考乡村教师 。
01什么是乡村教师？
乡村教师是指在乡村学校工作的教师目前在乡村任教的教师主要有三种：农村义务教师、特岗教师、“三支一扶”支教 。
这三类教师可能会在同一个农村学校任教，但实施范围、招聘要求、薪资福利待遇和服务期限不同 。
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