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2022年上半年工作汇报及下半年工作计划 2022年上半年工作汇报( 二 )

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坚持总结典型经验与收集意见建议相结合 。
【2022年上半年工作汇报及下半年工作计划 2022年上半年工作汇报】坚持督查激励与督查问责相结合 。
县委党校
一、督查工作要变“走马观花”为“下马查实” ， 避免过程失控失重
二、督查工作要变“乐听其言”为“重见其实” ， 避免结果失真失实
三、督查工作要变“先想对策”为“倒查原因” ， 避免方法失准失当
四、督查工作要变“先声吓人”为“后果可畏” ， 避免处理失宽失松
一、“双减”工作督查依据
二、模式建立与初步成效
（一）完善区城“双减”督查工作制度
（二）探索“互联网+”的“双减”督查方式
（三）实施“双减”工作督查全覆盖
（四）搭建校外培训机构风险评估平台
（五）建立高水平的“双减”督查工作专家库
三、存在问题及改进建议
（一）强化组织领导
（二）建立跨部门协同督查机制
（三）加强考核问责
（四）加快招生制度改革
（五）提高课后服务质量
（六）率先转变观念
团省委
一是强化跟踪督办 。
二是将“督”与“促”相结合 。
三是强化督查成果转化运用 。
急难愁盼督查来办
一、摸清情况
二、工作措施
第一 ， 找准目标 。
第二 ， 查关键事 。
第三 ， 找关键人 。
第四 ， 以点带面 。
第五 ， 提出建议 。
三、经验启示
服务群众要“细” 。
解决问题要“实” 。
工作措施要“准” 。
市政府办公厅
一、完善督查机制形成工作闭环
建立“四必”工作机制 。
建立联动统筹机制 。
建立台账功能机制 。
二、贯彻新理念服务发展大局
围绕国家战略实施强化督查 。
围绕重点工作推进强化督查 。
围绕疫情有效防控强化督查 。
三、创新工作方法提升督查质效
技术赋能 ， 突出高效督查 。
深入一线 ， 突出现场督查 。
高效配合 ， 突出协同督查 。
省委督查委员会办公室
一、坚持目标导向 ， 开展“压茬式”循环督导
二、坚持问题导向 ， 开展“三交办”督促整改
一是现场交办 。二是集中交办 。三是书面交办 。
三、坚持结果导向 ， 开展“回头看”实地核查
（2022年11月9日）
强化理论学习提素能 。
强化清单管理提质效 。
强化统筹协调抓治理 。
强化目标引领促落实 。
突出“四性”构建闭环督查新格局
一、突出政治性 ， 聚焦“四级部署”抓督查
一是聚焦“国之大者” 。
二是聚焦“省之要者” 。
三是聚焦“市之重者” 。
四是聚焦“县域发展” 。
二、突出权威性 ， 探索“一个机制”抓督查
一是坚持高位推动 ， 建立高规格领导机制 。
二是坚持选优配强 ， 建立高水平督查队伍 。
三是坚持严肃认真 ， 建立强有力考评机制 。
三、突出系统性 ， 运用“五种方式”抓督查
一是坚持针对性决策督查 。
二是坚持全过程跟踪督查 。
三是坚持时效性专项查办 。
四是坚持全领域调研督查 。
五是坚持信息化曝光督查 。
四、突出实效性 ， 围绕“三个转变”抓督查
一是经济发展有了新转变 。

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