聊一聊部队为什么强留 部队强制留队十一类人( 二 )


聊一聊部队为什么强留 部队强制留队十一类人


这里还有一个尴尬的群体,就是女兵 。女兵随着年龄的增大,但是却没有合适的对象,家人着急,自己也烦心 。所以有的女兵在还没认识到是不是真感情的时候就和军官走在了一起,时间一长,有的就成了爱情的苦果 。
五是个人观念影响 。现在很多入伍的战士都是奔着到部队丰富一下人生履历、体验一下军营生活而来,入伍的时候就没有打算长干,所以来了之后,要么想学个技术、要么想入个党,两年之后回家 。有的到部队之后,受不了各种约束,不能上互联网,不能使用智能手机,不能聊微信,不能随意出营门,等等,导致他们压力大,向往地方自由散漫的生活 。
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有的看到一些战友回家创业发了财,觉得自己并不比别人笨,也想回去干大事、挣大钱 。
六是部分战友没有主见 。有的战友缺乏思考、随波逐流,觉得别人都不留队,自己留也没有意思,也要退伍回去,至于回去之后干什么,根本就没有打算和思考 。其实,这样的战友很危险,因为不知道回去干什么,本身也就很迷茫 。
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七是空壳的官兵关系 。战士不愿意留,其实有一部分原因在单位主官,单位主官对战士有没有感情,对战士是不是不管不问,遇到事情了才让他们顶上去 。是把战士当做出力的工具还是真正的战友,这个问题我想很多战友都心知肚明 。
以前战争年代的官兵关系,是那种可以为战友挡子弹的,但现在这样的感情在部队少之又少 。小编觉得,到了事情上爱兵不如日常对战士们多一点关心,少一点官架子,多一点真诚和信任,我相信,官兵关系也会缓和很多 。
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八是个人想好好发展 。想好好发展其实是很多退伍战友的心里话,来部队待过了,知道了部队是怎样的了,青春无悔这就够了 。随着年龄的增长,谁不想好好发展?谁不想给家人一份安稳和幸福?对于有想法的战友来说,那些有一技之长或是有好的创业门道的战友来说,退伍确实是好好发展的手段,比留在部队有优势 。
从抢着留到争着走,从做走的工作到做留的工作,曾经的“香饽饽”今天为何突然遇冷?是不是不能光从战士们身上找问题,这不得不引起部队领导和基层带兵人的深思 。

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