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就我知道的部分2021年9-12月部分地产高管跳槽的逻辑 ， 谈谈我的看法和想法 ， 可能会对你的职业选择有帮助和启示 ， 个人观点 ， 仅供参考！
李存：三盛集团福建区域总裁升任集团执行总裁 ， 闽系地产公司非常喜欢重用福建大本营的人才 ， 这个变动跟阳光城徐国宏接任朱荣斌非常相似 。 记得在变动之前传执行总裁冯劲义要离开 ， 不过当时三盛内部人说不会离开 ， 因为三盛上次那个重走长征路的拓展活动冯还还带头的 。 给地产人的启示是大本营容易做出业绩并更能得到提升的机会
梅霖：蓝光东南区域董事长到重庆新天泽集团总裁 ， 梅当时应该接触过不少机会 ， 但一方面蓝光区域总管理半径比较大、薪资比较高 ， 合适的机会不太多；另78年的有些公司觉得年级偏大 ， 最后选择的又是一家不怎么出名的小公司 。 对地产人启示在市场职位比较少的时候 ， 需要调整思路 ， 如果同类型的公司职位比较少 ， 看看小一些的公司 ， 这些公司薪资是出得起的 ， 对大公司的人还是比较欢迎的 。
徐国宏：阳光城福建大区总裁升集团总裁 ， 这个是2021年9月份的任命 ， 其实那个时候徐已经替代了朱荣斌 ， 徐的背景其实也非常好 ， 浙江大学本硕 ， 万科新动力 ， 后离开万科去景瑞 ， 也是在2017年跟朱差不多同时进入阳光城 ， 为人比较低调 ， 相信对阳光城也是比较好的选择 ， 而且关键在于不像林 ， 我记得2020年底的时候联系过一个阳光城的区域总 ， 他跟我说朱跟老板林两个人在斗 ， 他夹在在中间很难受 ， 现在朱离开了 ， 林老板至少不用担心有人跟他斗了 。 给地产人启示：做人还是低调些 ， 静待时机 ， 花开终有时 。
陆成：中原华东区总裁辞任 ， 这人我多年前见过几次 ， 中原到上海来发展就过来了 ， 辞任一方面是地产市场不太好 ， 另一方面更可能是中原大老板施永青真的退了 ， 之前施退过好几次但并没有真正退 ， 这一次是二代接班 ， 估计要用自己的兄弟 。 这个逻辑其实在每家地产公司都差不多 ， 二代上位 ， 老臣退位 。
【阳光城|可能会对你有启示！2021年地产高管跳槽逻辑分析-2021年9-12月】2021年12月份高管离职压轴的要属山东儒辰 ， 执行总裁吕征韬、人力副总裁杨春、成本副总裁刘剑峰、招采副总裁刘文玲、济南总经理孙秀君、鲁西总经理尹鹏等集体离开 ， 前两年山东临沂市场一枝独秀 ， 临沂大本营的儒辰收益颇丰 ， 找了很多地产高管过来 ， 不管是不是因为去年市场影响 ， 这样的集体出走肯定是公司哪方面有问题的 ， 我还看到不少儒辰区域上的人也是进去儒辰干了几个月走了.
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