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早在1月20日 , 便有用户在知乎发文称碧桂园子公司皓行科技将推迟或分期发放年终奖 。 2月15日 , 碧桂园冠名的元宵晚会直播间 , 出现大量关于讨薪的评论 , 随后“碧桂园美好讨薪季”话题登上微博热搜 。 苗建信息分析团队对此事件进行复盘 , 以便各方了解情况 , 并为后续同类事件的舆论引导及处置工作提供参考 。
『地产舆情』第49期
作者丨苗建信息分析团队
时间轴
2022年1月20日
知乎用户-小可爱 , 发文吐槽碧桂园旗下子公司-皓行科技 , 工资以及年终奖 , 相关问题与碧桂园营销线年终奖发放方式相似 。
2022年1月23日 15:37
微信公众号-闲话地产财经 , 发文称碧桂园营销线员工裁员 , 通过制造恐慌的方式逼员工离职 , 主动走 , 可以发70%的年终奖;碧桂园的营销线年终奖构成一般是两部分:一、员工滞留的工资部分 , 3成或2成 , 年底统一发放 。 二、每月按实际的业绩情况分给员工的佣金 , 留滞一半 , 到年底发 , 这部分不确定性大 , 可能要完成全年目标才会有 。
2022年1月24日 22:38
微信公众号-天机奇谈 , 发文称碧桂园营销人员年终奖方案出台:碧桂园每个月都有扣留绩效工资的20%未发放 , 一般放在年底发放 , 作为年终奖 。 现在的方案是 , 这部分“年终奖” , 普通员工打9折 , 经理级别以上8折 , 项目总级以上7折 。
随后该事件进入酝酿期 , 碧桂园员工对年终奖不满的声音出现 。
2022年2月15日
碧桂园冠名播出央视元宵晚会 , 微信视频号直播间评论区出现大量讨薪评论 。
2022年2月16日9:15
微博用户@互联网俊明说 , 发布碧桂园冠名播出央视元宵晚会微信视频号直播间的讨薪评论截图 。
【碧桂园|碧桂园“3亿冠名元宵晚会”引发员工集体讨薪事件舆情复盘】2022年2月17日11:05
微博用户@绝世呆萌喵 , 发布#碧桂园美好讨薪季#话题微博 , 内容直指碧桂园年终奖迟迟不发、无故辞退员工且补偿不符合劳动法 。 引发大量网友互动评论 。
同日 , 碧桂园员工自发组织“春雷起义” , 自发在微博发起讨薪话题 。
2022年2月18日6:56
#碧桂园美好讨薪季# 话题登上微博热搜 , 在榜停留5.7小时 , 热搜榜排名峰值为第28名 。 随后此话题在微博中无法搜索 。
2022年2月22日
该事件发酵状态已趋于平缓 。
媒体声音
截至目前 , 未见有主流媒体跟进报道 。 闲话地产财经、天机奇谈、说财猫、涛哥杂谈、上海楼市揭幕、地产offer等自媒体发布或转载了该事件相关文章 。
网友情绪及观点
主要观点如下:
1.“没想过被自己员工揭开最后一层裹羞布是多难看”
2.“现在来看王健林简直太高明了”
3.“房价这么高 , 卖的这么好 , 他们居然开不出工资 , 怎么做到的?”
4.“假如利润是10% , 一年利润就是700亿 , 贷款是17300亿 。 你算一下需要多少年??”
5.“情况属实!很多同学在凤里面苦不堪言 , 甚至有好些都是背着房贷车贷压力就指望被扣的钱来缓解压力 。 没想到拖了那么久”
6.“垃圾bgy , 有钱冠名收购物业 , 没钱发员工20%滞留工资”
7.“房产和物业公司都有年终奖 , 然后优化都有N+1赔偿 。 诉求就是营销和他们保持一致就行!麻烦碧桂园把滞留的20%的工资和n+1发一下 。 ”
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