职场晋升必知：无视公司的文化
职场晋升必知
一、当众让老板难堪
一天早上 ， 一位高级副总走进办公室里 ， 看起来非常生气 。 他那天早上是坐地铁来上班的 ， 刚好听到公司的一位雇员正在大声地跟另外一个人说他管理不力 ， 还说公司里状况很糟等等 。 高级副总找来那位员工 ， 让他当面吐尽了苦水 ， 然后把他解雇了 。
当然 ， 员工有权利发表意见 ， 领导不能强迫员工爱他们的单位 。 但他们也是单位的大使 ， 要为单位的利益说话和做事 ， 不应该说单位领导和同事的坏话 ， 这是常识 。
二、把工作和娱乐混在一起
不用说 ， 在工作中下载色情材料就是与死神接吻 。 很多公司明确规定不能把色情内容下载到办公电脑上 ， 除非你从事的是成人娱乐行业 ， 否则 ， 让人家觉得你是个好色之徒 ， 这样对你的职业发展很不好 。
三、无视公司的文化
每个公司的文化跟明文规定的条文不完全一样 ， 它可能是隐性的 。 如果你天生爱文身爱染发 ， 那么对员工着装有严格要求的公司很可能不适合你 。 人力资源顾问费洛说：“我有一名客户近来对她的老板很不满 ， 感到处处受牵制 。
跟她谈时 ， 我问她：‘公司里的其他三人都觉得老板人不错 ， 这份工作也挺好 ， 你为什么不改变一下立场？’后来 ， 她改变了态度 ， 工作也变得顺心了 。 ”在经济紧张的时候 ， 懂得如何适应公司文化的人在应聘时都会得到优先考虑 。
四、对机会说不
【职场晋升必知：无视公司的文化】老板说让你诚实 ， 但事实是 ， 他们更需要你服从 ， 他们要求你进步不过是按他们指定的方向 。 你可能最多有两次机会对老板的计划和安排说不 。 你拒绝两次之后 ， 你的职业就被固定在现有的水平 ， 再也升不上去了 。 如果老板给你当地区经理等独当一面的机会 ， 请不要拒绝 ， 别以为还会有更好的机会 。 现实是 ， 你拒绝了这次机会 ， 下次永远不会再有机会了 。
推荐阅读
- 身在职场不要做职场的奴隶
- 教你如何不做职场处理品
- 白领必须了解的职场潜规则
- 克服职场不良心理：认识自己敢于讨教
- 职场新人辈出小心成“处理品”
- 职场新人如何摆脱害怕上班的心态
- 职场上定位不清晰的危害
- 上班族须知的职场攻略心法
- 职场新人不要误入这些误区
- 白领必懂的职场规则：必须争取成为第二名