在工作中 ， 我可以说 ， 我没有虚度 ， 浪费上班时间 ， 对工作我是认真负责的 。 经过时间的洗礼 ， 我相信我们会更好 ， 俗话说：只有经历才能成长 。 世界没有完美的事情 ， 每个人都有其优缺点 ， 一旦遇到工作比较多的时候 ， 容易急噪 ， 或者不会花时间去检查 ， 也会粗心 。 工作多的时候 ， 想得多的是自己把他搞定 ， 每个环节都自己去跑 ， 却忽视了团队的作用 ， 所以要改正这种心态 ， 相信别人 ， 相信团队的力量 ， 再发挥自身的优势：贸易知识 ， 学习接受能力较好 。 不断总结和改进 ， 提高素质 。
感谢公司的培养 ， 感谢我的上级对我们言传身教的悉心指导 ， 我一定会以积极主动 ， 自信 ， 充满激情的心态去工作 。
挥别旧岁 ， 迎接新春 ， 我们信心百倍 ， 满怀希望！
销售年终工作总结13 繁忙的工作不知不觉又迎来了新的一年 ， 回顾来公司的x年的工作历程 ， 从x月份进入公司工作从事销售工作 ， 深得公司领导的信任 ， 担任销售部经理一职 。 销售部是公司的窗口 ， 销售部是公司的前线 ， 作为销售部这个团队的带头人 ， 我深知做好这个工作的重要性 。
从接手销售工作开始 ， 我首先了解并原先遗留下来的一些客户问题 ， 并丰富销售现场 ， 然后是了解项目针对的客户群体 ， 我认为提高销售业绩 ， 首先是要了解我们的客户群体、了解客户关心的方向、信任的角度 ， 通过这些来宣传 ， 一定能引起客户的共鸣 。 所以丰富销售案场、户外宣传派单、户外巨幅广告、宣传单页的改版 。 从而改变客户对中华家园的视觉冲击 ， 完成这一步后 ， 再次深层次的挖掘潜在的客户 。 之后 ， 我又对销售部每位销售人员进行了解沟通 ， 其中有老员工 ， 有新员工 ， 老员工的自身素质和对自身的要求都很难实现 ， 再去带动新的员工真得太难了 。 我觉得这样的团队太散 ， 虽然谁都在某些方面是金子 ， 但必须要聚在一起才能有能量 ， 看到这个情况的后 ， 我把销售团队的人员集中起来 ， 我们开会、商讨、沟通 ， 每个人都要说话 ， 我要通过各种途径来改变这个团队 。 改变他们原来的工作态度 ， 改变他们对销售工作的认识 。 加强他们在工作上的紧迫感 。 从而达到一个强大的销售团队 。 虽然在改变中遇到了很多不和谐的因素 ， 但最终有公司领导的支持 ， 我们还是达到了一定的目标 。 提价一次 ， 优惠调动了两次 ， 一年销售x套房源的成绩 。 首先是大家的共同努力的结果 。 再者培养了公司自己的销售团队是一种财富积累 。
销售部从原来的十几个人到七八个人到现在的五个人 ， 虽然人数在减少 ， 但工作任务每减少 ， 工作业绩没减少 。 所以说团队的力量是无限大的 。 房地产市场起伏动荡 ， 作为销售一线员工 ， 对于本地房地产市场更应该了如指掌 ， 对于竞争的楼盘 ， 更应该知己知彼 ， 是竞争的对手也是学习的榜样 ， 树立自己独有的特质 。
回顾这x年的工作历程 ， 公司领导的支持是最重要的 ， 我被公司领导人之拼搏精神深深震动 。 希望在今后的工作道路上 ， 公司领导能给我们创造更多的学习锻炼的平台 ， 让我们每个人都能够更上一层楼 。
20xx年对于家园公司来说是辉煌的、有意义的、有价值的、更有收获的 ， 每个家园人都在进步 ， 我想在公司领导下在新的一年里 ， 会有新的突破 ， 新的气象 ， 创造更辉煌的明天 。
销售年终工作总结14 其次也是最重要的部分 —————培养意识 ， 服务意识的加强、竞争意识的树立、市场创造意识的培养 。 我们是以服务为主的公司 ， 可以借助服务去赢得市场 ， 赢得用户的信任 。 同事之间 ， 企业之间时时刻刻竞争都存在 ， 自己业务水平不提高会被公司淘汰 ， 企业不发展将会被社会淘汰 。 近几年 ， 耗材市场竞争比较激烈 ， 今年形势将更加严峻 。
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