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建材业|北大教授：多数灵活就业人员月均收入不到八千，需住房公积金帮助( 二 )

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三、灵活就业人员的住房公积金需求
中国当前灵活就业人员已经达到了2亿多人 ， 因此关于灵活就业人员住房公积金需求问题 ， 北大光华管理学院和蚂蚁金服联合开展了研究 。 北大教授孟涓涓就表示 ， 如何解决这部分群体的住房问题是需要关注的一个重点问题 。

研究表明 ， 灵活就业人员的学历水平主要集中在专科学历 ， 本科生和研究生学历人数所占比例较小 。 他们平均在各自的城市打拼了五年以上 ， 愿意融入自己所在的城市 。
大多数灵活工人的平均月收入低于8000 ， 平均月支出约为5000 ， 大多数没有银行贷款或负债 ， 投资理念相对保守 ， 信托基金的贷款是帮助他们解决住房问题的有益金融工具 。 另外有61%的人在当地城市没有房子 ， 41%的人租房 。

如果目前的情况是租房 ， 建立支持租赁的住房公积金政策对他们非常有帮助 。 这就是为什么 ， 那些没有房子但想买房的人是住房公积金最忠诚的群体 ， 也可能成为第一批参与者 。
四、灵活就业人员住房公积金制度的实现路径
根据灵活就业人员的发展现状 ， 我们应当与时俱进 ， 以他们的需求为出发点 ， 创新住房公积金的管理方法 。 根据孟涓涓教授的建议我们可以清楚地知道 ， 要想解决好灵活就业人员的住房公积金的问题 ， 有以下几方面需要重点关注 。

首先我们要注重制度建设 ， 为希望参与住房公积金制度的低收入群体提供贷款服务 。
其次要重视贷款的信用风险控制 。 信托基金模式可以通过存款阶段、贷款分配机制和保险机制有效降低流动性风险和违约风险 。
最后 ， 我们还应注意创新相关服务方式 ， 允许客户根据自己的情况选择存款金额和存款时间 ， 以及允许装修贷款和合同转让 。

总结
住房公积金制度既是一项住房保障制度 ， 也是住房分配货币化的一种形式 。 随着灵活就业群体不断地扩大 ， 我们应当重视他们的住房保障问题 。
我国部分地区出台的住房灵活就业人员自愿缴存住房公积金政策实施过程中存在缺乏法律法规支持、缴存对象缺乏稳定性、住房公积金流动性趋紧等问题 。

面对这些亟待解决的问题 ， 也提出了相关的建议 ， 相信随着制度的不断完善 ， 灵活就业人员的社会福利会越来越好 ， 住房问题也能够得到妥善解决 。 最后想问下大家 ， 你所在城市的灵活就业人员住房公积金缴存政策是怎样的呢？

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