昆明|员工拉横幅讨薪、欠6万工资不认账?我爱我家劳动纠纷频发

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【文/财经看点网 北方】因开发商卷钱跑路、楼盘不交房、中介倒闭等种种陷入负面争议的房地产业 , 这次轮到房地产中介公司因欠薪被推上舆论的风口浪尖 。
近日 , 有网友曝出了房地产中介巨头 , 我爱我家的员工在北京公司总部门口拉横幅讨薪的照片 。 从照片中我们能看到 , 一条横幅赫然写着“我爱我家上市公司拒发员工工资 , 拒缴员工保险 , 还我血汗钱” , 门口甚至还停着一辆120 。

很快 , 我爱我家官方出来表示 , “拒发工资、拒缴社保”等内容均不属实 , 该纠纷源于公司因疫情及战略调整决定终止合肥加盟业务 , 而个别加盟商对公司退出合肥市场后 , 解约结算费用不满而闹事 。

紧接着6月20日 , 我爱我家发布公告 , 终止合肥、烟台、长沙城市的加盟业务 。

与此同时 , 《财经看点网》注意到 , 在裁判文书网上以“劳动”和“我爱我家”作为关键词搜索的话 , 我爱我家的劳动争议高达381篇 。

而最近的一篇 , 就在今年3月下达了二审判决书 。 一位员工因欠薪 , 起诉了我爱我家 。 法院会支持哪一边?员工能胜诉吗?让我们来看看这个案例中 , 这位员工是如何与我爱我家斗智斗勇的 。

王女士2018年底和我爱我家深圳分公司签了劳动合同 , 合同中写明王女士担任置业顾问岗位 , 工作岗位的时间为一年 。
王女士表示 , 与经理口头约定工资包含底薪2000元及提成工资 。 提成工资的计算方式是根据售卖房屋的总价款 , 开发商给公司返点3%作为佣金 , 扣除佣金1.6%的平台费用 , 再扣除佣金2%的驻场费用 , 剩余的费用个人提成50% , 公司留50% 。

值得注意的是 , 底薪和提成的结算方法 , 并没有写进劳动合同里 , 只是口头承诺 , 这也是我爱我家和王女士劳动纠纷的伏笔 。 有着经理的承诺 , 刚入职的王女士想要一展身手 , 能自己卖一套房 , 甚至不惜熬夜加班 。 2019年3月 , 王女士成功卖出了一套价值460万元的新房 , 本想着能拿到提成 , 可之后发下来的工资 , 却狠狠伤了王女士的心 。

根据王女士提出的银行账单记录 , 2019年3月15日我爱我家支付工资2780.3元;2月22日支付2069.24元;1月30日向王女士支付1690.85元;1月21日支付227.89元;1月15日支付4094.30元 。 可以看出 , 不仅没有一分新房提成和加班费 , 甚至连基本工资都难以保障 。
早出晚归好不容易卖出一套房 , 却只能领如此微薄的薪水 , 王女士一气之下 , 向劳仲委提起仲裁 , 仲裁被驳回后 , 王女士无奈一纸诉状将我爱我家告上了法庭 。 要求我爱我家支付新房提成46368元以及2019年3月到5月的工资共计11500元 。
我爱我家如何应对的呢?我爱我家表示 , 王女士的岗位主要做租赁业务 , 不存在新房提成 , 王女士在职期间并无业绩 , 已向王女士足额支付工资 , 不存在欠薪 。

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