年技术部门工作总结

总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价, 从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料, 通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作情况, 让我们来为自己写一份总结吧 。 那么总结应该包括什么内容呢?下面是小编为大家收集的年技术部门工作总结, 欢迎阅读与收藏 。

年技术部门工作总结



年技术部门工作总结1 一、感想和体会
1、态度决定一切 。
工作时一定要一丝不苟, 认真仔细, 一个职员在公司的大部分时间都是在工作的, 这就要求他在这段时间内一定要小心谨慎, 一丝不苟, 不能老是出错, 有必要一定要检验自己的工作结果, 以确保自己的万无一失 。 工作的时候我一直保持极大的工作热情, 不仅顺利完成工作任务, 工作之余还经常总结经验教训, 不断提高工作效率, 虽然工作中我也会犯一些错误, 受到领导批评, 但我认为这些错误和批评是能让我能在以后的工作中谨慎小心, 提高工作效率 。 在和大家工作的这段时间里, 他们激情饱满的工作作风给我留下了很深刻的印象, 我也从他们身上学到了很多自己缺少的东西 。
2、勤于思考
在工作岗位上一定要勤于思考, 不断改进工作方法, 提高工作效率 。 公司的日常工作都会比较繁琐, 而且几天下来也会比较枯燥, 就是需要我多动脑筋, 不断地想方设法改进自己的工作方法, 提高工作效率, 减少工作所需时间 。
3、不断学习
要不断的丰富自己的专业知识和专业技能 。 这会使我的工作更加得心应手 。 一个人在自己的职位上有所作为, 一定要对自己职业的专业知识有所熟悉, 对自己业务所在范围内的业务技能也要熟练掌握, 这样才算是一位合格的技术人员 。
二、主要经验和收获
在技术分析部门半年来, 完成了一些工作, 取得了一定成绩, 总结起来有以下几个方面的经验和收获:
1、只有摆正自己的位置, 下功夫熟悉基本业务, 才能更好适应工作岗位 。
2、只有主动融入集体, 处理好各方面的关系, 才能在新的环境中保持好的工作状态 。
3、只有坚持原则落实制度, 认真统计盘点, 才能做好准确的技术分析 。
4、只有树立服务意识, 加强沟通协调, 才能把分内的工作做好 。
在这半年的工作实践中, 我参与了许多集体完成的工作, 和同事的相处非常紧密和睦, 在这个过程中我强化了最珍贵也是最重要的团队意识 。 在信任自己和他人的基础上, 思想统一, 行动一致, 这样的团队一定会攻无不克、战无不胜 。 工作的每一步都要精准细致, 力求精细化, 在这种心态的指导下, 我在平时工作中取得了令自己满意的成绩 。 能够积极自信的行动起来是这半年我在心态方面的进步 。
现在的我经常冷静的分析自己, 认清自己的位置, 问问自己付出了多少;时刻记得工作内容要精细化精确化, 个人得失要模糊计算;遇到风险要及时规避, 出了问题要勇于担当 。
总结下来:在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题, 也学习到了许多新知识、新经验, 使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善 。 在日常的工作中, 我时刻要求自己从实际出发, 坚持高标准、严要求, 力求做到业务素质和道德素质双提高 。
三、存在的不足
经过一年的工作学习, 我也发现了自己离一个职业化的人才还有差距, 主要体现在工作技能、工作习惯和工作思维的不成熟, 也是我以后要在工作中不断磨练和提高自己的地方 。 仔细总结一下, 自己在一年的工作中主要有以下方面做得不够好:

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